製品開発・研究
QAエンジニア
掲載期間:24/04/18~24/06/12求人No:MAY-35150
製品開発・研究

QAエンジニア

募集要項

募集背景
コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
仕事内容
■本ポジションについて
QAエンジニアは、「お客様に最高のサービス品質とユーザー体験(価値)をとどける」ことをミッションとしたサービスの品質保証のスペシャリストです。QA基盤推進室という全社横断の組織に属し、「テスト活動の効果を最大化させる」「開発プロセス全体の効率化&最適化を実施」といった目標を掲げ、ビズリーチが展開する全事業の開発を支えていただきます。

■業務内容
■ テスト・QC業務遂行
・QCD(品質・コスト・納期)のバランスに配慮した品質管理計画や開発プロセス含めた全体テスト計画の策定
・開発プロセス及びテストプロセスの課題を分析し、プロセス改善の実行
・品質メトリクスを用いた定量的判断、プロジェクト状況を見極めた定性的判断を行い、品質レポートの作成
■業務・プロセス改善
・開発チームとの調整、品質マネジメント、課題進捗管理
・開発段階及びリリース後の障害分析、品質分析を実行し企画・開発部門へのフィードバック
■最新技術キャッチアップ
・新たなテスト手法確立や自動化の検討など検証業務の改善推進

応募資格
必須
・テスト設計経験(外部仕様をベースとしたテスト対象の分析、テストケースの設計)
・テスト実務経験
歓迎
・テストリーダー経験(テスト実施・テスト進捗等のとりまとめ)
・テストマネジメント経験(テスト計画、テストの見積もり、進捗管理、欠陥マネジメント)
・テスト設計経験(外部仕様をベースとしたテスト対象の分析、テストケースの設計)
・テストツールの使用経験(BTS、テスト管理ツール、テスト自動化ツール、バージョン管理ツールなど)
・不具合分析の結果を踏まえた改善策の提案力
・JSTQB、IVEC等の資格所有
・開発プロセスを含めたプロセス改善経験
・組織の品質向上施策の提案&実行経験
・品質とコストの対費用効果を考えた説明力
雇用形態
正社員
試用期間:有・6か月(条件・待遇に変動なし)
勤務地
東京都
勤務時間
09:30~18:30
■就業時間補足
フレックスタイム制度:(コアタイム10:00~16:00)
年収・給与
400万円~1000万円
応相談(年齢、経験、能力を考慮の上決定) 賞与有り(決算賞与につき、業績に準ずる)
待遇・福利厚生
<保険>
健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険

・交通費支給(上限5万円)


<制度>
敷地内禁煙
・給与改定:年2回
・マイチョイス(選べるワークスタイル)
・iMac Pro/Macbook Pro支給(エンジニア・デザイナーのみ)
・デュアルディスプレイ希望者貸与
休日休暇
・土・日・祝日
・年次有給休暇、慶弔休暇、夏季、年末年始休暇
選考プロセス
書類選考→面接複数回→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■インターネットを活用したサービス事業
・即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」
・挑戦する20代の転職サイト「キャリトレ」
・人材活用プラットフォーム「HRMOS(ハーモス)」
・求人検索エンジン「スタンバイ」
・OB/OG訪問ネットワークサービス「BizReach CAMPUS(ビズリーチ・キャンパス)」
・お腹を空かせた学生のための肉食就活サイト「ニクリーチ」
・事業継承M&Aプラットフォーム「BizReach SUCCEED(ビズリーチ・サクシード)」
・キャリア女性のための転職サイト「BizReach Woman(ビズリーチ・ウーマン)」
設立
2007年3月
資本金
41億円
従業員数
1428人

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社マイナビワークス(旧株式会社マイナビ(マイナビクリエイター))
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-308164紹介事業許可年:2016年12月
設立
2016年12月1日
資本金
1億円
代表者名
河原 輝篤
従業員数
法人全体:290

人紹部門:15
事業内容
・労働者派遣事業 /派13-307111
・有料職業紹介事業 /13-ユ-308164
・求人・採用活動に関するコンサルティング
・宣伝、広告、ピーアール業および広告代理店業
・ウェブコンテンツ、制作物等のデザインおよび制作業
・ビジネスプロセスアウトソーシング業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-308164
紹介事業許可年
2016年12月
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社マイナビワークス
〒163-1527 東京都新宿区西新宿1-6-1 新宿エルタワー27F
ホームページ
https://creator.mynavi-agent.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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