募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
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1・ベトナム子会社に対する開発業務管理
日本の設計者が作成した仕様書/設計書の内容を理解し、ベトナム子会社が分かりやすく理解できるように伝える。
ベトナム子会社へ開発委託した案件の進捗管理、ソースコードおよび単体テスト項目書のレビュー、受入試験実施、品質確認。
2・ベトナム子会社に対するサポート
ベトナム子会社からの質問/相談事項の内容を理解し、分かりやすく理解できるように回答する。
質問/相談事項の内容について判断しきれないケースでは、内容を整理して日本のエンジニアに相談して解決を図る。
ベトナム子会社の生産性/品質/開発稼働率/技術力向上のための改善活動。
例：進捗管理、レビューなどを通じてベトナム子会社で発生している問題を発見し、解決する。
ベトナム子会社とコミュニケーションを積極的に取り、現地への長期出張(年1,2回程度で1回の滞在期間は約2ヵ月)を実施する。
3・その他、人材育成や業務改善
将来的には若手ブリッジエンジニアの育成、指導を行っていく。
加えて、オフショア開発を改善するための提言を社内に対して行っていく。
- 応募資格
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- 必須
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・Web開発のご経験（言語不問）
・プロジェクトを推進して来られたご経験
・日本語とベトナム語の両方のビジネスレベルの語学力 ※N2相当以上
- 歓迎
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・ブリッジSEとしてのご経験
・課題解決や改善活動の経験
・海外出張経験
・自社サービス/SaaS事業会社でのシステム開発または運用経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間は6か月です。期間中の条件変更はありません。
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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09:00～18:00
■就業時間補足
時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として20時間相当分を支給し、20時間を超える部分は全額支給
- 年収・給与
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450万円～680万円
（例）年収451万の場合
月額289,063円（基本給240,000円＋時間外手当39,063円＋その他手当１0,000円）
※時間外労働の有無に関わらず月20時間相当分の時間外手当を支給します
※試用期間（6ヵ月）中の条件変更はありません
- 待遇・福利厚生
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＜保険＞
健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
＜諸手当＞
通勤手当/役職手当/住宅手当/家族手当
＜制度＞
屋内禁煙
資格試験受験費用 / 合格祝い金支給 / 従業員持株会 / スポーツクラブ・保養施設(関東ITソフトウェア健康保険
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
有給休暇/完全週休2日制（土・日）、祝日/年末年始休暇/夏期休暇/慶弔休暇/その他休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接複数回→内定
■選考方法
書類選考→面接2回→内定
