募集要項
- 仕事内容
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同社の業務管理部にて財務・経理の業務を中心に業務を担当していただきます。【具体的には…】
業務管理部では、総務・経理・財務・人事・外部請負を担当しています。
そのうち、経理・財務の業務をメインに以下の業務を担当していただきます。
・各種経営帳票の作成
・会計業務の統括
・財務状況に基づいた経営者への助言
・銀行折衝：資金調達の交渉など
等
また、労務管理をはじめとした総務・人事の業務についてもご経験に沿って担当していただく予定ですので、経理部長だけでなく、総務部長の候補として管理部門におけるキャリアアップが可能です。
【担当コメント】
◎同社の事業と経理方針について
同社では、LSE（Life・Style・Ecology）事業を基軸にお客様の生活を豊かにする、業種に拘らない複数の事業軸を確立し、人・社会に認知され愛される企業を目指しています。現在展開している事業も、太陽光発電設備の販売事業や、戸建て・マンションの売買などの不動産事業、企業主導型保育園の運営や整体事業など、業種の枠にとらわれない多角的な事業を展開しており、新規事業の企画も行っています。数期連続で売上拡大を達成しており、安定した経営を確立。新しい価値を生む商品やサービスを開発することで、社会情勢や景気動向に左右されない企業体力を構築し、お客様はもちろん社員とその家族の生活を守ることを経営方針においています。今後も継続した事業拡大を図るため、財務基盤をより強化し、効果的に投資戦略を実行できる体制構築を目指しています。
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社での経理、財務のご経験
・同部門でのマネジメントのご経験
※必須：普通自動車免許
- 歓迎
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・財務面における銀行折衝（資金繰り、資金調達）のご経験をお持ちの方や自社の投資判断のご経験をお持ちの方
・総務、人事部門におけるご経験
- フィットする人物像
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・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 鹿児島県鹿児島市
- 勤務時間
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9:00-18:00
時間外労働:無
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：400万～600万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回（8月・12月/昨年実績：1か月）※業績に応じて変動
昇給：年1回（7月）
・月給：30万円～45万円
※固定残業代制に伴い、10時間/月の時間外手当を支給
※固定残業時間10時間/月を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
試用期間：3ヶ月（補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、通勤手当（実費支給、上限5万円）、残業手当、役職手当、特別手当、バースディ手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
再雇用制度（定年65歳/上限70歳）、託児所あり（0～2歳児）、時短勤務制度、社用車貸与
【受動喫煙対策】
原則禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日:105日
週休2日制、シフト制※土日休や連休の取得も可能
【休暇】
有給休暇、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇制度
