募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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学校のICT活用状況を分析し、ICT支援員を通じた効果的な活用促進策の研究や新規施策の実行を教育委員会と連携して行っていただきます。学校のICT活用状況を分析し、ICT支援員を通じた効果的な活用促進策の研究や新規施策の実行を教育委員会と連携して行っていただきます。
＜主な業務内容＞
・教育委員会へのICT活用教育の企画・提案業務
・ICT支援員の配置運営業務
＜当事業について＞
・文部科学省の「GIGAスクール構想」の学校ICT環境整備に対応し、静岡県内10自治体に学習用端末約90,000台を導入しました。導入した端末の保守はもちろん、アカウント運用管理も112,000件対応しています。
・児童・生徒と向き合う時間を取りたい。教材研究や授業の改善に力を入れたい。そうお考えになる先生方の忙しさを少しでも緩和できるように、働き方改革にも貢献してまいります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・小中学校でのICT活用に興味のある方
【歓迎要件】
・企画・マーケティング部門経験者
・小中学校教員免許取得者
・VBAやGAS（Google Apps Script）、データベースの実務経験者
【求める人物像】
・教育委員会/教員/ICT支援員と円滑なコミュニケーションを取って仕事を進められる方
・課題解決力、マネジメント力のある方
・お客様の視点に立ち課題解決に取り組める方
- 歓迎
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【必須要件】
・小中学校でのICT活用に興味のある方
【歓迎要件】
・企画・マーケティング部門経験者
・小中学校教員免許取得者
・VBAやGAS（Google Apps Script）、データベースの実務経験者
【求める人物像】
・教育委員会/教員/ICT支援員と円滑なコミュニケーションを取って仕事を進められる方
・課題解決力、マネジメント力のある方
・お客様の視点に立ち課題解決に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員：試用期間6か月（待遇変更なし）
- 勤務地
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本社
住所：静岡県浜松市中区千歳町91-1 遠鉄モール街ビル2F
勤務地最寄駅：JR各線／浜松駅
※マイカー通勤 不可、最寄り駅までは可
- 勤務時間
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8:50～17:50
休憩60分（標準労働時間8時間）
フレックスタイム制度あり
※残業有
※在宅勤務、リモートワーク可（一部従業員利用可）
- 年収・給与
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想定年収：400万円～500万円
月給220,000円～
※知識・経験に応じて決定いたします。
※昇給あり（年1回：4月）
※賞与あり（年2回：6月・12月／年度末に業績賞与あり）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
通勤手当：全額支給
家族手当：子1人目14,000円、2人目～13,000円支給
住宅手当：一部従業員利用可 ※ 規定に基づき30歳以下に支給
退職金制度
時短制度（一部従業員利用可）
出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
資格取得支援制度（一部従業員利用可）
託児所あり（一部従業員利用可）
＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得補助、報奨金
・通信教育補助
＜その他補足＞
・手当：役職・育児休暇、エコ（自転車や徒歩などガソリンを使わないで通勤する人に支給する当社独自の通勤手当）
・遠鉄グループ優待：グループ内割引、えんてつカードポイント割増制度/グループ施設利用補助（ホテルコンコルド浜松、ホテルウェルシーズン浜名湖、スポーツクラブエスポ 他）
・その他：わーくん浜松/各種クラブ活動費用補助/共済制度/従業員持株制度/財形貯蓄制度/育児休暇制度/介護休暇制度
- 休日休暇
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※年間休日116日
週休2日制（土・日）、祝日
※一部土曜日出勤日あり
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 （年間有給休暇15日～20日／下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
リフレッシュ休暇、育児休暇、半日有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2～3回）→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
※適性検査(SPI)あり
