募集要項
- 募集背景
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《募集背景》
欧米市場における工作機械の販売台数が増えており、且つ中長期での更なる売上拡大を狙う環境において、販売子会社のサポート体制を強化するため。
- 仕事内容
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世界シェア製品を有するグローバル企業である当社の機械事業部の営業部において、欧米販売子会社の担当者として、販売活動のサポートおよび管理を担当して頂きます。世界シェア製品を有するグローバル企業である当社の機械事業部の営業部において、欧米販売子会社の担当者として、販売活動のサポートおよび管理を担当して頂きます。
・販売子会社が必要とする製品の供給手配およびスケジュール管理
・販売子会社の販売計画の立案、月次進捗管理、予実差異分析
・市場トレンドや製品ニーズに関する情報収集
《補足》
欧米販売子会社 (孫会社含む)は、アメリカ・イギリス・スイス・ドイツ・フランスに5社ありますが、まずは欧州販売子会社の1つを担当して頂く予定です。
年1～2回程度海外出張の可能性があります。
《当社の強み》
創業スピリットである「最小の材料で最大の効果あげる事業」を目指し、常に成長産業に身をおいた結果、時計用精密部品から工作機械、電子機器の分野へと業務を拡大してきました。
現在では自動旋盤、小型プリンター、精密部品などで高いシェアを持つ独立系メーカーです。
早くから海外市場を視野に入れ、販売会社、生産会社を海外に設立し現在では売上高、生産高ともに約8割を海外が占め、工作機械（スイス自動旋盤機）、特機（POS関連市場の小型プリンター）において世界シェア製品を有するグローバル企業です。
自動車部品や5G基地局向部品など、小型精密部品のニーズは年々高まっており、当社の工作機械の売り上げも好調です。
また年間休日134日、残業月13時間とワークライフバランスをとって就業いただける環境です。
コロナ禍においても昨対比40％以上増の売上高を実現しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・英語でのビジネスメール対応が可能なこと。
・社内外の関係者との折衝・調整経験があること。
・Excelを使用してのデータ管理・分析能力があること。
【歓迎する経験・スキル】
・ビジネス英会話能力があること。
- 歓迎
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【必須条件】
・英語でのビジネスメール対応が可能なこと。
・社内外の関係者との折衝・調整経験があること。
・Excelを使用してのデータ管理・分析能力があること。
【歓迎する経験・スキル】
・ビジネス英会話能力があること。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳以下 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
試用期間3ヶ月（労働条件の変更なし）
- 勤務地
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菊川工業：静岡県菊川市三沢字北ノ谷1500-34
※JR菊川駅より車で15分
JR菊川駅より、菊川工場直通のシャトルバスが運行（朝夕各3便程度）
※総合職採用のため、将来的には部署、勤務地異動の可能性があります。
- 勤務時間
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8：40-17：25（実働8h※休憩45分／12:15-13:00）
※月平均残業：月13.6時間（2021年度全社平均）
- 年収・給与
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想定年収：450万円 ～ 830万円（経験に応じて決定※通勤手当、残業手当は別途支給）
月給：24万円以上
※昇給：年1回（3月）※業績連動型賞与
※賞与：年2回（6月・12月／22年実績10.06ヶ月、2021年実績6.57ヶ月、2020年実績5.72ヶ月、2019年実績7.79ヶ月、2018年実績9.69ヶ月）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
通勤手当（規定あり：上限月10万円まで）
残業手当、県外事業所への赴任手当など
退職金制度
財形貯蓄
社員持株会
教育資金貸付制度
法定外災害補償制度
計画休暇制度、育児休業制度
ベネフィットステーション（全国のリゾートホテル等）、ラフォーレクラブ、契約保養所
※借上寮(32歳までの独身で通勤困難な方)
- 休日休暇
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★年間休日133日（2022年度実績）
完全週休2日制（土、日、祝）
GW、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、年次有給休暇(残期間に応じて入社時に付与)、計画休暇制度
- 選考プロセス
- 書類選考⇒適性検査（SPI）⇒一次、二次面接（Web）⇒最終面接（対面）
