プロパティマネジメント
プロパティマネジメント(技術系)管理職候補 ~ミッドランド内勤務/トヨタグループ唯一の不動産会社~
掲載期間:24/04/18~24/05/01求人No:LEA-to-54
プロパティマネジメント

プロパティマネジメント(技術系)管理職候補 ~ミッドランド内勤務/トヨタグループ唯一の不動産会社~

大手企業 管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
業績好調による増員、及び若手管理職候補の選出
仕事内容
お客様目線に立った、ビルの安心・安全・快適性の確保と、合理的なビル管理をお任せします。
■業務詳細:お客様目線に立った、ビルの安心・安全・快適性の確保と、合理的なビル管理をお任せします。

■詳細:
◎担当ビル:名古屋駅前のミッドランドスクエアやシンフォニー豊田ビル、センチュリー豊田ビルなど名古屋駅周辺に所有する5つのビル
◎担当業務:
・ビル管理協力会社(施設管理、警備、清掃、駐車場管理など)の統括管理
・設備投資計画の策定と実行
・ビルの営繕管理
・省エネ対策
・ビルの安全管理、防災訓練の計画・実施

■組織構成:
事業推進本部技術部は建築G、設備G、管理Gの3グループに分かれています。それぞれのグループにGMおよびメンバー5名程度が所属しています。今回は3グループの中のいずれかに配属されます。

■魅力:
・当社はトヨタグループの一員として、1953年に設立。名古屋駅地区を中心に東京、大阪の3つのエリアでビル事業を展開しています。
・名古屋駅周辺は近年、複数の高層ビルが竣工。またリニア中央新幹線の工事も始まるなど変貌を遂げようとしています。当社は名古屋駅前で所有、管理する5棟のビルを通して、名古屋駅地区の活性化に貢献しています。その「名駅」創りにも携わっている企業です。
応募資格
必須
<学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・設計会社、ゼネコン、サブコン、不動産会社、ビル管理会社等での実務経験
歓迎
■歓迎条件:
・マネジメント経験
・建築士、建築設備士、電気主任技術者、エネルギー管理士など

<資格>
歓迎条件:エネルギー管理士電気、エネルギー管理士熱、電気主任技術者第1種、電気主任技術者第2種、建築士一級、建築士二級、建築設備士
雇用形態
正社員
勤務地
<勤務地詳細>
本社
愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1 ミッドランドスクエア
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
勤務時間
<標準的な労働時間>
9:00~17:30 (所定労働時間7.5時間)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:なし
<その他就業時間補足>
12:00~13:00は昼休みです。
年収・給与
<予定年収>
600万円~880万円(残業手当:有)

<月給>
350,000円~522,000円
基本給:350,000円~522,000円

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。


<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験能力を考慮の上、規定により決定。
■賞与:年2回(7月、12月、昨年度実績5.4か月分程度)
■昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:会社規定により15万円/月まで支給
家族手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:トヨタ連合企業年金基金
退職金制度:勤続1年以上より支給、再雇用制度有(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
●新入社員研修
●階層別研修 (係長研修、 課長研修、部長研修等)

<その他補足>
■財形貯蓄
■カフェテリアプラン、各種保養施設利用可
■トヨタ連合企業年金基金
■家族手当補足事項:被扶養者1名18,000円、2人22,000円、3人以上26,000円
休日休暇
完全週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数122日

土曜、・日曜、祝日、夏季3日、年末年始7日、特別休暇
※年間休日は2018年度実績

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■概要:トヨタ自動車を中心とするトヨタグループ17社の1社で、名古屋駅前のミッドランドスクエア等を開発、所有、管理する不動産会社です。
■詳細:
(1)ビル賃貸業…ミッドランドスクエア、シンフォニー豊田ビル、センチュリー豊田ビル、名古屋クロスコートタワー、桜通豊田ビル、大阪豊田ビルの所有、運用管理などのビル経営。
(2)不動産開発…富士スピードウェイ関連開発事業(モータースポーツビレッジ、ホテル&ミュージアム)、東京での大型複合アリーナ開発事業、ベンチャーオフィスなどの不動産開発。
(2)持ち株会社…トヨタグループの株式を政策的に保有。詳細は特徴にて記載。

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株式会社リープ
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-301308紹介事業許可年:2010年
設立
2006年5月
資本金
1500万円
代表者名
山下 優
従業員数
法人全体:160名

人紹部門:7名
事業内容
・建設設備工事
・建設系技術者派遣
・システムエンジニアリングサービス
・有料職業紹介事業
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-301308
紹介事業許可年
2010年
紹介事業事業所
大阪本社、東京支店
登録場所
株式会社リープ
〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀3-5-9 NKビル
ホームページ
https://leap-co.net/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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