不動産企画・仕入・開発
不動産開発(用地仕入れ)/残業20時間程度/相模原・横浜エリアの地域密着型
不動産企画・仕入・開発

不動産開発(用地仕入れ)/残業20時間程度/相模原・横浜エリアの地域密着型
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月18日~5月1日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント5935が紹介する253623の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項掲載期間:2024/04/18 ~ 2024/05/01)
不動産企画・仕入・開発

不動産開発(用地仕入れ)/残業20時間程度/相模原・横浜エリアの地域密着型

英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
【POINT】
◎相模原・横浜エリアの地域密着型
◎設立以来30期連続で黒字経営を継続
◎完全週休2日制(火・水)または(水・土)
◎残業20時間程度
仕事内容
不動産仲介業者などを周り開発用地、物件の売却情報を収集していただきます。
<用地仕入れ業務とは>
(1)情報収集:土地の売買情報を収集
(2)情報選定:集めた情報から取得候補地を複数選定
(3)調査:候補地の法的規制、開発制限、周辺環境など総合的に判断し、調査取得にふさわしい土地か調査
(4)契約:取得予定地の売買金額、決済期日、契約条件等の交渉を行い、契約や決済の実行
(5)その他関連業務

■組織構成:
現在、開発部門には、8名の社員が在籍しており、20代後半~50代の社員が働いております。
全員が中途入社でのご入社です。

■就業環境について:
同社全体として公私のメリハリをつける事を意識しており、繁閑により差はありますが、平均残業時間は20時間程度です。

■担当物件:
物件の約8割が建売住宅、残り2割が売建住宅です。
そのうち完全オーダーメイドの注文住宅は、約10%、年間10棟程度です。
現在、年間で80棟程度の物件を請け負っていますが、設計はすべて設計事務所に委託をしている状況です。
今後は、出来得る限り内製化を図れる体制を整えていく予定です。

■同社の特徴:
同社は、相模原で設立後、建築・建設、不動産事業を中心に、地域に密着して事業展開してきました。
用地仕入れから自社施工による建築、販売までワンストップで手掛ける総合不動産会社として、
エリア内のお客様からのご評価も高いです。
応募資格
必須
用地仕入れの経験がある方
歓迎
宅地建物取引士
雇用形態
正社員
勤務地
神奈川県相模原市緑区
└最寄駅:京王線「橋本駅」
※転勤なし
※敷地内喫煙可能場所あり
勤務時間
労働時間区分:フレックスタイム制 (フルフレックス)
標準的な勤務時間帯:9:30~18:30
時間外労働:有
残業時間:20時間程度
年収・給与
<予定年収>
450万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):375,000円~500,000円

<月給>
375,000円~500,000円

<昇給有無>
有(年1回)

<残業手当>


<給与補足>
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※上記年収は諸手当(含む時間外手当)を含んだ予定年収となります。
待遇・福利厚生
<福利厚生>
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■OJT中心

<定年>
60歳(65歳まで再雇用制度有)
休日休暇
完全週休2日制(火・水)または(水・土)
年間休日数120日
年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

夏季・年末年始は大型連休有り、その他年次有給休暇・慶弔休暇・育児休暇 等

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■事業内容:
- 建売事業
- 土地分譲開発事業
- 事業用不動産事業
- 飲食事業

■概要:
相模原市~東京エリアに置いて、高機能な建売住宅の建築および販売、事業用不動産、
飲食(ラーメン店市内2店鋪)等の、幅広い事業を運営しています。
子会社にリフォーム、メンテナンス、タクシー等「生活」を支える事業を展開しています。
1992年12月の設立以来、黒字経営を継続しており、安定した財務基盤を維持しています。
2022年は創業30周年となる節目の一年となり、
他社と差別化を図る建売住宅の企画、建築、販売を進めています。
■創業者について:
代表取締役は住宅営業、不動産売買業に出会い、その魅力に惹きこまれて行きました。
当時勤務していた企業では、市内最年少の不動産営業パーソンとして28歳で専務取締役に、その後会社社長を歴任し、
自身の「住宅にかける思い」を経営者として伝えていきタイト考え、同社を設立しました。
同社は、従業員40名程度の企業ではありますが、売上高は100億に迫る期もあり、創業30周年を迎える2022年、
リスタートの思いを込め、さらなる成長に向けた事業計画のもと、来年には上場を予定しています。
設立
1992年2月
資本金
100,000千円
30代、40代の転職サイトはミドルの転職に会員登録すると…
  • 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
  • 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
  • 3気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ
Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
不動産開発(用地仕入れ)/残業20時間程度/相模原・横浜エリアの地域密着型の転職・求人情報 25715651。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。