施工管理(設備)
【岡山】食品製造工場の設備保全・保守管理/東証プライム上場・創業以来35期連続の増収増益
掲載期間:24/04/18~24/05/01求人No:REB-22410
施工管理(設備)

【岡山】食品製造工場の設備保全・保守管理/東証プライム上場・創業以来35期連続の増収増益

上場企業 大手企業 英語力不問

募集要項

仕事内容

大型食品ディスカウントストアを中四国・九州・関西・東海・北陸を中心に展開している同社において、食品製造工場の設備保全・保守管理をお任せします。


■食品製造工場の設備保全・保守管理

同社の製造拠点/RMセンターにおいて、製造工場に付随する
各種電気設備の保守管理業務を中心にお任せします。
(特別高圧6,600~22,000ボルトの受電設備など)

創業以来35期連続増収を続ける同社の主要役職として、
ダイナミックなフィールドで、今後の成長戦略に携わっていくことができます。

【具体的には】
・電気工作物の工事(新設・修繕)、運用に関わる保安管理業務
・設備工事における施工業者との打ち合わせ(企画段階~コスト調整~改善検討など)
・施工業者の管理・監督、各種書類作成など
・物流自動倉庫の保守 等

【ミッション】
同社運営のメガ・ディスカウントストアーは全国191店舗で展開中です。
そこで提供される食品、惣菜、弁当類の多くをRMセンターにて製造。
食品の大規模提供や物流網の効率化が重要となります。
(中国地方:約600名/関西工場:約1000名規模のメンバーが在籍)

【同社の特徴】
(1)完全実力主義
年齢や採用年次などに関係なく、全従業員への評価はきわめてフラットに行っています。

(2)自前主義
多くの小売企業が外部委託で行う業務(商品の製造、店舗用地の開拓やテナント誘致、
輸入商品の買い付けなど)を自社で行っています。
未知の分野への挑戦が究極の自己成長を引き起こし、また、一人一人が問題解決を
繰り返すことで成長につながると考えるからです。
あらゆる業務を自社で行うことで、経験の幅が広がり積み重なっていきます。

(3)社内大学の設置
本格的な早期能力開発の教育を目指して、社員を入社段階からサポートし、
会社の成長以上に社員の成長を促進させることを目的としています。

応募資格
必須

【必須条件】
・電気主任技術者の資格をお持ちの方

*下記いずれかのご経験をお持ちの方
・製造装置や電気設備の保守管理、改造業務のご経験
・生産技術のご経験

雇用形態
正社員
試用期間:3ヶ月 ※当期間での待遇に変更はありません
勤務地

【勤務地】
中国物流RMセンター
岡山県総社市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

制度上、将来転勤の可能性がございます。

<オンライン面接>

 
勤務時間

【勤務時間】
8:00~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有 
※残業平均月32.5時間(直近年度実績)

年収・給与

【給与】
予定年収:500万円~700万円

<賃金形態>
年俸制

※上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。

■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回(7月・12月)+決算賞与

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
・通勤手当:上限28000円/月
・家族手当:一人当たり5,000円
・住宅手当:家賃補助制度(住居手当・寮社宅)
・寮社宅:家賃補助制度(住居手当・寮社宅)
・各種社会保険完備
・退職金制度:80歳までの再雇用制度あり
・社内大学
・会社指定資格の受講料を全額補助する資格取得支援制度
・役職手当
・職能手当
・年始勤務手当
・時間外勤務手当(管理職は手当に含まれる為除きます)
・休日出勤手当
・単身赴任手当
・家族手当:配偶者5000円・第一子10000円
・出産手当:2人目10万円・3人目以降20万円


休日休暇

【休日休暇】
・週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
・月間7~9日休み
・夏期休暇、年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(年1回7連休)、年次有給休暇
※有給取得平均日数5.3日/年

<年間休日日数:100日>

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■東証プライム上場■大型食品ディスカントストアを全国展開
従業員数
8317

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株式会社リブリッジ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306725紹介事業許可年:2014年
設立
2014年
資本金
2,000万円
代表者名
代表取締役社長 石松 明彦
従業員数
法人全体:28名

人紹部門:15名
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306725
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京都(岩本町)
登録場所
株式会社リブリッジ 東京本社(水道橋)
〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-7-1 水道橋フロント6階
ホームページ
https://www.rebridge.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
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