募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
-
年間休日117日/土日休み/綺麗な工場で働きやすい環境/世界トップシェアメーカーの中核企業同社は自動車用エンジンベアリングの生産トップシェアを誇る大同メタルグループの中核企業です。
そんな同社の生産技術部でご活躍頂ける人材を募集します。
【業務内容】
・設備の設計業務
・設備導入に関わる業務(設備メーカーとの打ち合わせ。組立など)
・設備の定期メンテナンス
・治具の設計など
同社の生産技術部は全体で40名ほど在籍しております。
今回はそのなかでも設備設計・導入の部署に配属頂く予定です。20代から50代を中心に全体で10名ほど在籍しております。
同部署の主なミッションは、生産設備のメンテンナンス・改善・新規設備の導入となります。
電機関係の知識(PLCや配線など)についても身に付けられる環境です。
また、一部治具の設計などにも従事して頂きます。
【工場の雰囲気】
・2007年に完成した工場ということもあり、とても綺麗な環境です。
プレス工場でありながら冷暖房は完備しており、働きやすい環境です。
・社員食堂が充実しております。東京オリンピックの選手村の食事を運営していた会社からサービスを受けており、大変好評です。
【同ポジションの魅力】
同社は設備の設計から保全まで一環で行っており、自身が設計した設備に長く携わることができます。
また、設計者としては機械設計だけではなく、電気分野の知識も求められるため、幅広いスキルを身に付けることができます。
【働き方】
・完全週休2日制 (土日)
・残業30時間程度
【募集背景】
1名親会社へ出向の予定のため、欠員募集となります。
- 応募資格
-
- 必須
-
必要業務経験
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・機械設計のご経験をお持ちの方
・電気設計のご経験をお持ちの方
・生産技術(主に工程設計)の経験をお持ちの方
・学生時代に機械工学・電気の分野を学ばれた方
- 歓迎
-
・機械設計のご経験をお持ちの方
・電気設計のご経験をお持ちの方
・生産技術(主に工程設計)の経験をお持ちの方
・学生時代に機械工学・電気の分野を学ばれた方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 23歳～44歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- 技術者としてスキルアップ、キャリアアップをしていきたいというお考えをお持ちの方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岐阜県関市のぞみヶ丘8-1（関テクノハイランド）
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
-
350万円～500万円
■年収についての補足
賞与年2回支給(昨年度実績 5.2ヵ月)
- 待遇・福利厚生
-
■諸手当
通勤手当、残業手当、休日出勤手当、家族手当、役職手当・など
家族手当:扶養に入られているお子様が一人につき1万円の支給
奥様が扶養に入られている場合は5000円の支給
交通費:全額支給 高速代の支給はなし
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土曜日曜)
