プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
プロジェクトリーダー(自社内勤務) ※年間休日120日以上
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プロジェクトリーダー(自社内勤務) ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月17日~4月30日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/04/17 ~ 2024/04/30)
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

プロジェクトリーダー(自社内勤務) ※年間休日120日以上

日本社宅サービス株式会社

募集要項

募集背景
組織強化のため
仕事内容
サンネクスタグループ傘下!大規模PJのリーダーとしてご活躍いただけます!!
【職務概要】
・同社にて自社サービスの開発PMまたはPLをお任せします。
 ※自社内での勤務となります。客先常駐は一切ありません!

【職務詳細】
・同社が展開する社宅アウトソーシング・サービスの根幹を成す
業務システム群のシステム開発におけるPMまたはPLをお任せします。
システムはスクラッチ開発やマイクロサービスの活用、他システム連携を含め、
100~300人月相当の規模のPJをお任せする予定です。

<業務詳細>
・自社内システム開発を伴うPL、PM業務
・新規システムの企画、提案、体制構築(ベンダー選定含む)、プロジェクトリード
・チームメンバーのマネジメント


【同社サービス例】
・クライアント向け 社宅手続きポータルサイト
・不動産会社向け 契約手続きシステム
・社宅特化型 給与/会計処理システム
・社宅アウトソーシング・サービス専用 基幹業務システム

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・何らかのシステム開発経験5年以上
・プロジェクトマネジメント経験1年以上
※規模やPJ内容については不問

【尚可】
・大規模PJ(100~300人月程度)でのPM経験
・大規模PJ(100~300人月程度)でのPL経験
・Microsoft.NET、VBA、SQL Server、Java、FileMakerの知識・経験
・経理・人事・総務系のシステム開発経験
・システム改善の提案経験
・ベンダーコントロール等の経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・システム企画業務に興味をお持ちの方
・要件定義など、上流工程から開発に携わりたい方
・PM・PLなど、上流のポジションにステップアップしたい方
・新事業へもチャレンジしたい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都新宿区原町3-87-4 NTビル
地下鉄大江戸線 「牛込柳町」駅 東口出口より徒歩8分
勤務時間
9時00分~17時30分
年収・給与
年収:520万~828万程度
月給制:月額350200円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費規定支給、従業員持株制度、借上社宅(家賃の半額会社負担、上限4万円迄)、ストックオプション、会員制福利厚生サービス、住宅手当、子女教育手当
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
年間休日120日、土日祝(※勤務カレンダーにより年に数回出勤日あり)、夏季、年末年始休暇、有給休暇(初年度最大10日)、慶弔、産前産後・介護、メモリアル休暇他
選考プロセス
書類選考⇒一次面接(企業説明+面接)⇒WEB適性テスト(SPI3)⇒二次面接⇒入社

※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
日本社宅サービス株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■借上社宅の事務管理代行業務 ■社有施設の管理運営代行業務■転勤者サポート業務■業務用のシステムの設計・開発・運用業務■福利厚生制度・住宅制度改革のコンサルテーション業■コスト削減コンサルテーション業務/購買代行業務

【会社の特徴】
社宅に関わる制度運営、施設管理から人事・総務業務まで、様々なサービスを融合したトータル・アウトソーシング・サービスを手掛けている企業です。

同社が培ってきたアウトソーシング・ノウハウに、全国の専門企業で構成されるフランチャイズ・ネットワークの組織力、そして、グループ会社による建物の総合管理やグループのトータル・マネジメント力を融合し、ソフト、ハードの両面からクライアントをサポートします。 トータル・アウトソーシング・サービスとして、現状に満足することなく、次のスタンダードとなる新たな価値、サービスを創造し、クライアント、そして社会の期待に応えています。
設立
1998年10月
資本金
7億8300万円(資本準備金:5億3000万円)
売上高
2017年6月期 33億7200万円(グループ連結売上高 66億2900万円) 2016年6月期 …
従業員数
285名(2019年6月30日現在)
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