募集要項
- 募集背景
- 組織立ち上げによる人員増員のため。
- 仕事内容
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★創業以来3期連続で前年比200%以上の売上成長を継続★【職務概要】
CTO担当としてご活躍いただきます!
【職務詳細】
まずは顧客のプロジェクトに参画していただきながら、エンジニアの採用や制度設計、体制づくりに注力していただきます。
のちのち今回初めてスタートするエンジニア採用に伴い、エンジニア初の管理職としてゼロからエンジニア組織の構築や制度作りを担当いただきます!
【エンジニア組織立ち上げの理由】
同社は顧客対象を上場企業、東京23区内、資本金3億円以上、事業会社のDX部門とし直請けのみの案件となっています。
案件選択肢が広がるまであえてエンジニアを採用せず営業に注力してきました。
100%直請け、下請けゼロの体制を築き、利益の最大化を実現。
また、エンドユーザーの内部にまで入り込んで事業を展開するからこその信頼と実績を勝ち取ってきました。
基盤が整った今こそ、自社内でエンジニア組織を立ち上げる時とし、成長企業で新たな組織を生み出す面白さを体感していただきたいです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■オープン・Web系の言語で要件定義・設計・ 開発・実装までの経験
■SI企業でのマネジメントの経験
【尚可】
■開発組織において部長相当のポジションを経験したことのある方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・自ら組織を立ち上げて成長させたい方
・成長中の企業で今までの経験を活かして活躍したい方
・経営幹部として自分の手で企業を成長させる経験を積みたい方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都千代田区一番町4-4 THE CROSS 一番町5階/顧客先
東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩1分/顧客先により異なる
- 勤務時間
- 9:30~18:30
- 年収・給与
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年収:700万~1200万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年4回
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、交通費支給(月上限3万円)、奨学金支援(3年間を上限に月1万円)、学習補助(書籍、セミナー、資格取得など)、フリードリンク・スナックあり、モバイル端末支給(PC、携帯電話)
喫煙情報:敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日以上】、完全週休2日制(土日)、祝日、GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接(2~3回)→内定
※状況により変更になる場合あり