募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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キャリアアップを志す方へ!同社で高専門性・高市場価値人材になりませんか?【職務概要】
同社にてITコンサルタントとして、得意領域である製造業界の企業を中心に、
課題解決・業務改革に取り組んでいただきます。
【職務詳細】
IT戦略策定支援、業務改善支援、IoTやAI導入プロジェクトでの
PMOコンサルティング等をお任せします。
・アーキテクチャ、基幹システムや基幹インフラに関するIT戦略立案
・IT戦略のKPIに関する計画、実績収集、分析
・上記に関わる国内/海外の部門間調整
・マネジメントへの定期報告
・Accenture/Oracle等の外部研修や、自社勉強会(リモート参加可)等
【同社の魅力】
同社はアクセンチュアやオラクルの外資系企業の風土と、
東芝が持つ日系企業の風土を併せ持ちます。
そのため若手社員も育てる文化が根付いており、
その点では非常に日系企業的な文化を持ちます。
また、英語を活かして働きながら、着実なスキルアップを目指す方には
非常に魅力的な環境です!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】下記いずれかの業務経験
・パッケージやクラウドを活用した業務改革、システム導入プロジェクトの参画経験
・基幹業務システム(販売・生産・会計)中心に、国内外拠点への導入・展開などのメンバー・リード経験がある方
・上記以外も含むプロジェクト管理業務経験
・情報システム部門でのIT企画実務経験
・事業会社(メーカー等)で生産企画、経営企画を経験された方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・仕事に主体的に取り組む意欲をお持ちの方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区芝浦4-9-25
山手線「田町」駅 徒歩12分
- 勤務時間
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8時30分から17時15分 (所定労働時間:7時間45分)
フレックスタイム制導入(コアタイムは11時00分から13時30分)
- 年収・給与
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年収:550万~720万程度
年俸制:月額406750円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(夏・冬)
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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退職金制度・資格取得支援制度・海外研修派遣制度・海外赴任制度・確定拠出年金
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日126日・完全週休2日制(土日祝日)・有給休暇(5日から24日)・半日有給制度・時間休暇制度・夏季休暇・年末年始休暇・ゴールデンウィーク休暇など
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接(コンサルタント部長、役員、人事担当者)→最終面接(社長、役員、人事担当者)
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 適性と志向、実績によりマネジメントと領域・技術の プロフェッショナルを目指す2つが用意されています。 年に一回見直しができ、自らキャリアを形成することが可能です。