募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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110年以上の歴史を誇る大手老舗食品原料メーカー／安定就業・福利厚生◎【職務概要】
同社法務担当として、契約書関連業務や、
社内法務にかかる各種対応などをお任せします。
皆様もご存じの大手食品メーカーとも取引多数。
加工食品に使用される中間原料をはじめ、レトルト食品などの完成品まで、
幅広い製品ラインアップを通して、日本の食文化に貢献しています。
【職務詳細】
■各種契約書（和文／英文）の作成・審査・交渉
■社内の法務相談対応
■社内規定の整備
■社外弁護士との折衝
■グループ会社への法務業務支援
■M＆A関連法務対応など
◎多様な契約書やM＆A関連法務にも携われる、
スキルアップが目指せる環境です。
【モデル年収】
・30代：400万円代～500万円
・40代（管理職）700万円程度
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■民間企業や法律事務所での、法務関連の実務経験をお持ちの方
■英文契約書に抵抗がない程度の英語スキル
【歓迎】
■弁護士を目指していた方
【教育制度】
フォローアップ研修、階層別研修、職種別研修、海外研修あり
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月（条件面変更なし）)
- 勤務地
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大阪府吹田市江坂町一丁目23番26号ニッセイ江坂セントラルビル4F
Osaka Metro御堂筋線「江坂」駅より徒歩1分
- 勤務時間
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8時30分～17時00分（所定労働時間7時間45分）
- 年収・給与
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年収:350万～600万程度
月給制：月額220000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）※期末賞与あり（3月：業績による）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、通勤手当（上限17，000円／月）、家族手当、寮社宅、退職金制度（中小企業退職金共済会）、営業手当、地域手当、免許手当、財形貯蓄制度、共済制度、社内親睦会、社員旅行、野球部、社員クラブ
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日111日】日曜、祝日（※月1日程度、土曜日出勤あり）、有給休暇（10日～20日）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇（育休後復帰率100%）、特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接（1～2回）⇒内定
※状況により変更になる場合あり
