募集要項
- 募集背景
- 人員不足解消のため
- 仕事内容
-
【東証グロース市場】※エンゲージメント経営の支援SaaS ※福利厚生充実【職務概要】
自社SaaS『TUNAG』のさらなる売上拡大のため、アライアンス戦略の設計や営業活動に従事していただきます。
【職務詳細】
提携先企業の営業担当者と協力し、TUNAGの営業戦略を推進します。初回商談からクロージングに至るまでの一貫した営業プロセスに取り組むほか、担当者が自社サービスを深く理解するための勉強会の開催、展示会への参加支援を通じて、代理店を介した売上の拡大を担っていただきます。
■ポジションの魅力
・新設部署の0→1フェーズメンバーとしての幅広い経験ができる
・売上拡大の伸び代が大きく、役員直下で意思決定を行える挑戦的な環境があり、市場価値の向上も期待できます。
★『TUNAG』
組織課題に対するアプローチを一元化できるプラットフォームとして設計されており、戦略の策定から実行、そして継続的な改善に至るまでを支援します。
★『TUNAG』を通じて、組織のエンゲージメントを高めるHRtechソリューションを提供しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・ミッション、Star way(バリュー)への共感
・個人予算を持った新規営業経験(5年以上)
【尚可】
・代理店/アライアンス営業の経験
・BtoB領域や無形商材における新規営業の経験
・契約金額が500万円以上の高価格帯商材に関する新規営業の経験
・HR業界または人材業界での実務経験
・経営層や複数部門に対する横断的な提案経験
・営業部門のマネジメント経験
・インサイドセールスやマーケティングチームと連携し、施策や戦略の企画・実行に関わった経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
-
愛知県名古屋市中村区下広井町1-14-8
JR各線「名古屋」駅 徒歩15分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時30分~18時30分フレックスタイム制
- 年収・給与
-
年収:480万~1440万程度
月給制:月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:※業績による
昇給:年3回(1月、5月、9月)
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当(上限5万円/月)、福利厚生優待サービス『TUNAGベネフィット』利用可、部活動補助、ピリオド会・達成慰労会(社内懇親会補助)、社員旅行
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日)祝日/年次有給休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/パパママハーフデイ/ハピバ休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→面接(3回)→内定
※選考フローは変更になる場合もございます。
※状況により変更になる場合あり