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【東京:リモート】PRコンサルタント(バイリン… ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/04/17 ~ 2024/04/30)
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【東京:リモート】PRコンサルタント(バイリン… ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社プラップジャパン
英語力が必要

募集要項

募集背景
外資系クライアントへの対応強化、マネージャー層のバイリンガル人材補充
仕事内容
時差勤務、時短勤務対応可能!東証スタンダード上場/企業の広報活動支援
【職務概要】 
 主に外資系クライアントに対するコンサルティング/マーケティング
 コミュニケーション/ブランディング/PR活動支援/チームおよび
 クライアントのマネジメント業務をお任せしています。

【職務詳細】
・戦略立案、具体的施策の提案、コンサルテーション
・新規提案、獲得
★業務はチームで遂行していきます。一般的な体制は、メイン担当1名、
 マネージャー1名、アシスタント1名の計3名で対応し、
 1人平均3~4社のクライアントを担当します。

★外資系クライアントの国内におけるPR活動の支援を多く担当していただきます。
 または中国/アジア・パシフィック地域を対象とした、インバウンド・
 アウトバウンドに関する広報・PR支援を遂行していただきます。

【PRとは】
 企業や団体が社会との良好な関係を構築するための活動を意味します。
 言い換えれば、世の中の機微を繊細に捉え、人々の価値観に受容される
 メッセージや行動を示していくコミュニケーション。
 「あのブランドを応援したい」という気持ちを醸成し、
 生活者とのエンゲージメントを高める活動が同社が考えるPRです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ビジネスで英語の使用経験がある方
(ネイティブスピーカーに対するメール、コール、プレゼンテーション、交渉などの
 コミュニケーション全般)
・企画立案/提案のご経験のある方
・デジタルリテラシーのある方(SNS利用、情報収集、感度)
・法人営業経験
・PR業務経験5年以上

【尚可】
・マネジメント経験のある方
・マーケティング業務経験がある方
・PR業務で必要となるスキルのうち、特に秀でた能力または経験がある方
 例)プランニング、提案力、メディアリレーション、文書作成、コンサルティング、
    営業力など
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・コミュニケーション力のある方
・論理的思考力のある方
・自走力のある方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(待遇・給与の変化なし))
勤務地
東京都港区赤坂9-7-2  ミッドタウン・イースト8階
都営大江戸線「六本木」駅直結
※週2日程度リモート
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時30分~18時00分
年収・給与
年収:750万~1100万程度
月給制:月額625000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤交通費、実費支給、企業型確定拠出年金、財形預金制度、厚生貸付金、持ち株会制度、東急ハーベストクラブ法人会員、健保施設・契約施設あり、部内活動
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日日数120日以上、完全週休2日制(休日は土日祝日)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、生理休暇、産前・産後休暇、育児休暇
選考プロセス
書類選考→面接(2~3回)→内定
※ポジションによっては、リファレンスチェックがございます。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社プラップジャパン
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・PR事業

【会社の特徴】
企業・団体・行政等の戦略的広報コンサルティング及び広報代行全般を手掛け、PRイベント、編集制作等のクリエイティブサービスや対中国PR、WEB関連施策まで多彩なサービスメニューを有する総合的なPR事業を行っています。PR事業とは、企業・団体の情報を効果的にメディア(新聞・雑誌・ラジオ・インターネット等)を通じて消費者あるいはオピニオンリーダー・ステークホルダーへ向けて発信するためのコンサルティング及びPR活動を行うことです。PRとは、広告とは異なり、その情報提供が広告やCMの枠ではなく、新聞・雑誌の記事やテレビの報道番組・情報番組内で行われるため、通常は広告と比較して信頼度が高い情報として消費者に受け止められる傾向にあります。
同社は、日本の代表的なPR会社のひとつです。設立以来、クライアントのニーズに合わせて数多くのサービスを提供していますが、近年はさらにメディアトレーニング、危機管理コンサルティングサービス、企業再生コミュニケーション業務など、利益率の高い新たなサービスにも力を入れています。
設立
1970年
資本金
4億7000万円
売上高
54億3373万円(平成27年8月期・連結)
従業員数
335名(2022年8月末・連結)
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