事業企画
事業推進担当 ※土日休み ※リモート可
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/04/17 ~ 2024/04/30)
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事業推進担当 ※土日休み ※リモート可

株式会社Wizleap

募集要項

募集背景
事業拡大による増員
#コロナ後もリモート可能
仕事内容
立ち上げ初期メンバー募集!/CEO直下チーム/明確な評価制度
【職務概要】
代表(CEO)直下チームにて、経営課題として優先度が高い事項、かつ他メンバーがアサインされていない業務プロジェクトを推進し、課題解決を担当いただきます。経営陣との距離が近く、成長できる機会を多く提供できるポジションです。

【職務詳細】
・プラットフォーム事業部内における新ソリューション企画、ビジネスモデル設計と創出、PoC準備
・新規事業の中長期事業戦略の立案、計画策定、事業全体のマネジメント
・事業間の連携機会、アライアンス交渉
・広報の推進(主には採用観点)
・SaaS事業におけるエンプラ企業とのPoC準備
・プロモーション方針、プロダクトメッセージの策定、実行・営業戦術の起案と実行
・ロジカルシンキング、数値管理から改善プランの策定

・立ち上げメンバーとなるため、プロダクトの企画立案から実装・展開まで一気通貫に経験できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・B2B, BtoC事業におけるプロジェクトマネジメント経験 3年以上
・優れたスケジュール管理能力/タスクマネジメント能力
・社内外の関係者を巻き込む力、ステークホルダーマネジメント能力
・経営資料/提案書作成スキル
・社内外向けプレゼンテーションの経験

【尚可】
・事業の中長期の戦略立案や定量計画の策定に携わった経験
・金融保険業界、IT業界における業務経験
・データ分析経験・分析ツールの使用経験
・プラットフォームビジネス、SaaSビジネスの経験
・組織開発、育成計画の経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル19F
JR各線「渋谷」駅徒歩10分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フルフレックスタイム制(1日の標準労働時間:8時間)
※コアタイム・フレキシブルタイムはありません。
年収・給与
年収:500万~1000万程度
年俸制:月額416000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:インセンティブ賞与・会社業績賞与あり
昇給:有
待遇・福利厚生
交通費支給(オフィス出社の場合)・資格手当(FPなど必要資格の合格時に試験費用支給)・PC・モニター貸与・ベビーシッターサポート(費用割引あり)・定期健康診断・服装自由・全国どこでもリモート勤務可能
喫煙情報:屋外のため規則なし
休日休暇
完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、産前・産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり)
選考プロセス
書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社Wizleap
事業内容・会社の特長
【事業内容】
Webサービス事業、保険代理店事業、メディア事業、プラットフォーム開発

【会社の特徴】
【優秀なメンバー】「なぜそう意思決定したのか」の理由にこだわって議論・指摘のできるチームです。東大卒CEOやCTO、若手のトップマーケッター、デザイン・エンジニアの顧問、金融業界の顧問など優秀なメンバーが集まっています。
【データドリブン】顧客の体験を改善するために、不透明な数字をなくすこと、事象を数字で語ること、を大事にしています。保険・金融業界だからこそ、ブラックボックスを許さない姿勢が重要だと考えます。社員全員が、MySQLやスプレッドシートの関数を使いこなせることを目指しています。
【若手が活躍できる環境】社員の平均年齢は26.2歳と若手が活躍する会社です。年齢や性別に関係なく、「意欲」「コミットメントの達成」があるメンバーを抜擢します。
設立
2017年2月10日
資本金
3000万
売上高
-
従業員数
50名
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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