募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員
- 仕事内容
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マネジメントクラスへキャリアアップ！！信頼関係構築重視の営業◎★★★おすすめポイント★★★
同社ではお客様が求めていないことは無理強いせず、2～3回の打ち合わせを基本としており、お客様との信頼関係構築を重視した営業スタイルを目指しています。
【職務概要】
建売住宅、注文住宅の施工・販売を行っている同社にて
自社案件の営業職を担当いただきます。
またマネジメントとしての業務も期待しています。
【職務詳細】
■誰に：物件の相談を予約したお客様や展示会に来店したお客様
■何を：住宅の提案
■手法：対面またはWEBでの打ち合わせ（WEBは遠方のお客様メイン）
（平日業務について）
行政への建築確認（法令・基準の適合チェック）、銀行折衝、
協力会社からの資料取り寄せなど
また、メンバーマネジメント業務等も担っていただくことを想定。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■営業経験
■マネジメント経験
→営業部全体が売上を出していけるよう、自身も営業しながら
各メンバーのフォローやアドバイスをしていただきます。
同社では住宅事業の他、太陽光発電事業も展開しています。東日本大震災の頃に社長自ら中国の業者と交渉し、仕入れのコストダウンを実現しました。現在、全国で太陽光発電の土地仕入れからアフターメンテナンスまで実施。このように複数の事業柱を実現しており、安定した事業運営が実現できています。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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埼玉県本庄市見福3-14-14
JR湘南新宿ライン「本庄」駅 徒歩20分
- 勤務時間
- 8時00分～17時00分
- 年収・給与
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年収:500万～800万程度
月給制：月額200000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、各種保険完備、残業手当
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日107日、週休2日制、有給休暇（入社半年後に10日付与）
- 選考プロセス
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書類選考→面接基本2回、適性検査→内定（選考フロー、適性検査実施有無についてはポジションにより異なります）
※状況により変更になる場合あり
