募集要項
- 募集背景
- 業容・顧客ニーズの拡大に対応するため即戦力となるエンジニアを求めています。
- 仕事内容
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R&Dエンジニアと協力し、新しいXVLのXVLフォーマットのメモリー／ファイルのフォーマット設計と実装、及び各種APPIの処理スピードとファイルI/Oスピードの改善。〇業務概用
・当社では3D-CADデータを製造業の設計以外の場で活用するために、
3D-CADデータを変換して最軽量で高いビューイングパソ―マンスを
発揮するフォーマットである軽量3DフォーマットXVLを開発してきました。
・そして、新XVLフォーマットのリリースを2025年3月末に予定しており、
その開発業務を担当いていただきます。
〇具体的業務内容
・他のR&Dエンジニアと協力し、新しいXVLのXVLフォーマットの
メモリー／ファイルのフォーマット設計と実装、及び各種APPIの処理スピードと
ファイルI/Oスピードの改善を行なう。
※これまでの経験・スキルを踏まえ、先輩社員と共同でまずは取り組んでいただき、
徐々に主担当としてご活躍いただくことを想定しています。
※将来的には、マネジメント職として部門を統括するポジションと、
スペシャリスト職として技術を深耕し新たな技術、製品を開発する
ポジションの二つが想定されています。
【開発環境】
・プログラム開発言語：C++
・開発プラットフォーム：Visual Studio
・DataBase：なし
・ソースコード管理：Team Foundation Server
・プロジェクト管理：OBPM
・情報共有ツール：Teams, Confluence
【会社、仕事の特徴・魅力】
・当社製品は、自動車業界で、そして造船、建機、農機業界を始めとする多くの
業界で幅広く使用されています。更に、海外の大手航空機製造会社等に導入され、
海外でも着実にプレゼンスを高めています。
圧倒的に輸入超過の日系ソフトウェア企業の中で数少ない「海外で勝負できる」
ソフトウェアをもつ優良企業です。
・3D軽量化技術で業界をリードし、超軽量3Dフォーマット「XVL」技術の
研究開発と世界標準化に注力しています。
その技術力の将来性を見込んでトヨタ自動車や三井物産、図研が主要株主と
なりました。
・少数精鋭で製造業のDX化を推進する自社システムをお客様と一緒になって
つくりあげることができます。
- 応募資格
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- 必須
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・C++による開発経験がある方。
・パフォーマンス改善開発の経験がある方。
・学歴：専門学校卒以上
・年齢：25歳～50歳
- 歓迎
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・３Dデータに関する開発経験。
・ファイルI/Oのパフォーマンス改善開発経験。
・ツリー・リスト・属性などのコンテナに対するパフォーマンス改善開発経験。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～50歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・製造業メーカーに対し「3Dで世界を変える」というミッションへの
共感をお持ちの方。
・パフォーマンスを追求するための旗振り役となるマネージャ―を目指している方。、
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- メンバー～マネジメント
- 勤務地
- 東京都文京区後楽
- 勤務時間
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・フレックスタイム制
（コアタイム：10:00-15:00、フレキシブルタイム：7:00-22:00）
・時間外勤務：あり（月平均30時間程度）
- 年収・給与
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・想定年収：600万円～700万円
・月給：428,572円～500,000円
固定残業代 102,050円～119,050円/⽉を含みます
固定残業代の相当時間：40時間/月
40時間以上は残業手当を支給
※経験・能力等を考慮して決定します。
・昇給：有
・賞与年2回支給（6月、12月） 基本賞与：約2か月分（成果変動）、
決算賞与：業績により支給額・条件等変動
- 待遇・福利厚生
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・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
・退職金制度あり（定年：60歳）、再雇用制度あり（65歳まで）
近々延長される予定です。
・確定給付企業年金あり、
・持株会
・定期健康診断
・長期勤続表彰
・服装自由
- 休日休暇
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・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・夏季休暇（5日）、年末年始休暇（3日）、長期勤続に伴うリフレッシュ休暇 他
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・年間休日日数120日
- 選考プロセス
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・書類選考⇒1次面接（現場リーダー、現場社員）⇒適性検査
⇒2次面接（本部長、人事）
⇒最終面接（代表取締役）⇒内定
・適性検査：SPI（WEBで受けて頂きます。）
・面接形態：1次、2次、最終面接すべてWEB面接
- キャリアパス・評価制度
- 実績評価
