募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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光学設計から製造・納品までの「ものづくり」に係わる一貫した業務を担当していただきます。各光源(光ファイバやLED、レーザダイオード)の光を制御する光学設計をお任せします。案件に応じて少数名のチームで担当するため、入社年次問わず、開発～出荷まで裁量広くお任せします。※使用ソフト「ZEMAX」
【同ポディションの魅力】
■市場やお客様の声をもとに、新製品の開発に携わる可能性があります。
■上記の光学設計に加え、製品への機能組み込み(機械設計)や、製品の検証/出荷まで「ものづくり」に一貫して携わります。
■当面は浜松市の本社にて勤務。その後、能力や適性を考慮し、開発設計部門内のローテーションや、責任者として海外工場にてキャリアを形成するチャンスがあります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■光学設計経験1年以上
■光学シミュレータZEMAXの使用スキル
- 歓迎
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【必須】
■光学設計経験1年以上
■光学シミュレータZEMAXの使用スキル
- フィットする人物像
- コミュニケーション能力がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県浜松市
- 勤務時間
- 8:30～17:30 （所定労働時間7.67時間） 休憩時間：80分 時間外労働有無：有
- 年収・給与
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450万円～700万円
■年収についての補足
【年収例】
450万～700万円（例25歳～35歳）
【月給例】
240,000円～
【昇給・賞与】
■年1回（4月）
■年2回（6月、12月）
2018年実績：年間7.5カ月（標準査定）
※業績に応じて変動有
※年収は選考によって上下する可能性がございます。
【モデル年収】
■20代平均年収560万/30歳630万/35歳690万/40歳700万
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
休日休暇
■完全週休2日制（土曜日、日曜日）
■会社指定日（2019年 年間休日119日）
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
- 休日休暇
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【待遇・福利厚生・社内制度】
■社会保険完備
健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険
【その他制度】
■産前産後休業制度
■育児休業制度
■育児短時間勤務制度
■確定拠出年金制度
■従業員持株制度 等
【諸手当】
■通勤手当
■地域手当
■住宅手当
■家族手当
■時間外労働手当
- 選考プロセス
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（基本1回面接）面接回数1回～2回
選考は会社説明(15分)＋面接(1時間)＋適性検査（1.5時間）を予定
