募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集の背景】
当社において、独自の光学技術を応用し、2010年より紫外線ランプ市場に参入し、山形製作所では、その新分野である深紫外線光源の生産と開発を行っております。
今後、拡大していく設備の導入、カーボンニュートラル推進に向けた活動に対応するための人材強化を目的とした募集となります。
【ご担当いただく業務】
■工場付帯設備導入計画の推進
工場付帯設備の導入計画の管理と設備導入。
■生産設備導入時の各種調整業務
生産設備導入に向けたレイアウト検討や各種届出の対応。
■カーボンニュートラルの推進
カーボンニュートラル達成に向けた省エネ、CO2削減に向けた施策の実施。
【配属部署について】
総務部 山形業務課への配属となります。
当面の転勤はありませんが、将来的な転勤の可能性はあります。
【入社後のキャリアパス】
1年目 先輩社員、関連部署と連携し、業務内容とスキルの習得
2年目 業務経験で習得した知識、技術を創意工夫し、自身の業務として遂行する
3年目 育成期間終了。リーダシップを発揮し、後任者育成、関係部署と自ら調整を行えるようになる
5年目 製作所内の工場設備把握、計画の第一人者として活躍
※あくまで想定のものになります。
【働き方について】
フレックスタイム制
【外出・出張について】
出張はほとんどありません。
各種届出対応のために鶴岡市内の外出はあります。(2回/月程度)
- 応募資格
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- 必須
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■PCの基本的な知識
(ワード、エクセル、パワーポイントのスキル)
■社内外の関係者と良好な関係が気付けるコミュニケーション能力
【歓迎スキル】
■建物付帯設備の管理、生産設備導入の業務経験者
■第1種衛生管理者
【求める人物像】
■自ら考え積極的に行動できる人
■業務領域を拡張する意欲のある人
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 山形県
- 勤務時間
- 08:30~17:30
- 年収・給与
- 450万円~750万円
- 休日休暇
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完全週休二日(土日) 夏季・GW・年末年始
有給(入社月、毎年10月に勤務年数に応じ15-20日付与)、半日、産前産後、育児、介護、慶弔、裁判員、チャージ(勤続年数に合わせて5、20日労働日の長期連続休暇) ほか