募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【ミッション】
・完成車の受注内容と先行き仕入計画の営業部門との確認、これら生産要求数に対する生産能力・供給制約の
月別・地域別のアロケーション調整をSCM/生産部門（含む海外工場）と実施 【営業部門とSCM/生産部門の中間調整業務】
・上記の実務（エクセル集計、ホストコンピューター入力）を、マネージャー以下のメンバーと共に担当
・必要な資料/報告の作成（エクセルでのデータ分析・作表、パワーポイント作成）
【募集背景】
海外営業部門をグローバルの受注管理、生産調整の側面からサポートし、安定的に世界のお客様に自動車を供給するために新たな人員を募集いたします。
【働き方】
■残業：20h程度
■リモート：可（週2日出社→会社規定）
■フレックス：可
【配属部署】海外営業部門 海外業務部
三菱自動車の販売台数の約9割は海外市場が占め、海外営業部門は三菱自動車の命運を握っていると言っても過言では無い重要な役割を担っています。
海外業務部は、営業担当とSCM/生産部門との間に立ち、需要と供給の最適化を進めています。
（１）海外販売製品（完成車と海外工場生産用部品）に関する受注・生産手配・売上計上、及び輸出車両通関に必要な船積書類作成のオペレーション実務
（２）海外販売製品（完成車と海外工場生産用部品）に関する社内関連システムの管理・運用改善
（３）海外販売製品（完成車と海外工場生産用部品）に関する受注リスク管理規則と安全保障貿易管理等、貿易実務の窓口業務
＜部署の業務内容＞
１．完成車の受注管理と工場生産用手配の実務
２．完成車の生産・供給計画のグローバルアロケーションの実務
＜ビジョン／ミッション＞
単なるオペレーション実務・窓口業務に留まらず、日本販売も含めたグローバル製品供給計画の最適アロケーション策定及び海外工場からの輸出手続き実務の牽引役・サポート役として社内貢献すること
＜仕事の面白み／やりがい＞
・グローバルベースで製品供給計画を作成し、ものづくり部隊（工場/生産部門、取引先/調達部門）を動かす責任を実感すること
・自…
- 応募資格
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- 必須
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■英語力：ビジネス
■メーカーでの需給調整の実務経験
→受注/生産/出荷手配 等、PSI管理 等
■普通運転免許
【歓迎要件】
■自動車関連業界ご出身の方
■TOEIC700点
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:45～17:45
- 年収・給与
- 450万円～950万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） ※社内カレンダーあり
GW、年末年始、夏季休日、年次有給休暇、半日休暇制度（初年度入社月による、繰越分を含め最大40日まで）、育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度、介護休業及び介護勤務制度、ボランティア休業など
