募集要項
- 仕事内容
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IT（PCやソフトウェア）・ICT（通信・ネットワーク）・IoT（スマート家電・ロボット・ドローン）の多大なリソースを活用できるダイナミックな事業展開／ソフトバンクGP／フレックス・リモートOKソフトバンクGP会社の経理として、日本基準における単体決算・監査のみならず、国際会計基準に準拠した親会社への財務報告及び監査対応を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・日本基準での単体決算
・国際会計基準での親会社への財務報告
・上記に伴う会計監査、内部統制対応
・財務諸表の元となるトランザクションについての会計判断
・新規ビジネスについての会計相談
・税務に関する業務（申告、税務メリット・リスク検討等）
・子会社の経理業務
- 応募資格
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- 必須
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・上場会社またはその子会社での5年以上の経理実務経験
・リーダー経験
- 歓迎
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・IFRSに関する知識、IFRS決算報告の経験
・税務に関する知識、実務経験があれば尚可
・マネジメントの経験があれば尚可
・ビジネス上の課題について、会計基準のみでなく広い視点から検討し、システムを含めた社内調整、監査法人との折衝を通じて解決した経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区海岸
※フレックス＆リモートなので、必要時以外の出社はなし
- 年収・給与
- 800万～1,069万スタート
- 待遇・福利厚生
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【手当】
・自己成長支援金：10,000円/月
・Workstyle支援金：4,000円/月
※残業代は、残業時間に応じて別途支給。
【制度】
・確定拠出年金制度
・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設
（東京ディズニーリゾートやユニバーサルスタジオジャパンなどを安価で楽しめる！）
・社員食堂
・ソフトバンクホークス野球観戦
・ウェルネスセンター
・ピアサポーター制度
・同性パートナーの配偶者適用
・NO残業Day
・プレミアムフライデー
・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
・妊娠・出産・育児のための休暇・休業制度
・出産・育児のための柔軟な働き方
・研修制度
・メンター制度
・社内資格制度 等
- 休日休暇
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・完全週休2日制(年間休日122日以上)
・年次有給休暇
・結婚休暇
・配偶者出産休暇
・子女結婚休暇
・リフレッシュ休暇
・忌引休暇
・転勤休暇
・公務休暇
・災害休暇
・交通遮断休暇
・ボランティア活動休暇 等
- 選考プロセス
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・書類選考
・面接
※面接・面談は原則オンラインで実施いたします。
具体的なオンラインの形式などの詳細は、個別に対象となる方にご案内いたします。
