人事（採用・労務・教育など）
【人事マネージャー】事業拡大・グローバル展開に向けた採用・育成・制度企画
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【人事マネージャー】事業拡大・グローバル展開に向けた採用・育成・制度企画
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間4月17日～4月30日）

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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/04/17 ～ 2024/04/30）
人事（採用・労務・教育など）

【人事マネージャー】事業拡大・グローバル展開に向けた採用・育成・制度企画

募集要項

仕事内容

グループ各社が展開する様々な事業に関わる人材の採用・育成・制度企画。グループ全体の人材状況を把握した上で、適切な人材を適切なタイミングで採用し、その後の人材教育・育成、各種人事制度の整備などをマネジメントする業務です。人の採用・育成を通じてグループ事業全体に貢献する非常に大切なやりがいのある仕事です。事業内容が幅広いため、ファッション、コスメ、飲食の他、IT 人材やデザイナーなど採用職種も多岐に渡ります。
こちらのマネジメントポジションを募集します。

■グループ全体にわたる採用関連業務（新卒、中途、アルバイトなど幅広い層の採用）
■各種人事制度の企画・運用
応募資格
必須
必須（MUST）

・採用、育成に関わる知識とご経験
歓迎（WANT）

・マネジメントのご経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
800万円～1000万円

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
アパレルブランド事業、オーガニックコスメのセレクトショップ事業、フード事業や、EC 事業など様々な事業を展開するグループ会社の100％親会社。女性の24時間をデザインするをテーマに、若い女性からの支持を集め、グローバル展開を含めた事業規模の拡大を続けています。
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職種
管理部門系人事（採用・労務・教育など）
業種
IT・インターネット・ゲームIT
流通・小売・サービス流通・小売（百貨店・スーパー・コンビニ）
勤務地
東京都
Q.
エージェント（人材紹介会社）を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
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