募集要項
- 仕事内容
- セールスイネーブルメントとして再現性のある営業組織と仕組みをつくるポジションです。セールスの組織のボトムアップを推進し、あらゆる仕組み化、システム化をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・再現性のある商談パターンの構築、仕組み化 ・オンボーディングプログラムの作成 ・他チーム(MK/PdM/CS)と連携したプロモーション活動の仕組み化 ・顧客要望の収集・分析およびプロダクト開発へのフィードバック ・営業資料のブラッシュアップ、Sales Opsの最適化 ・SFAやBIなどを始めとしたセールステックの活用 ・セールスデータの分析・活用 ※業務比率は、マネジメント5割：プレイヤー業務5割を想定しています。 ※プレイヤー業務では、営業部隊が契約受注後、キックオフミーティングのタイミングから各顧客へアサインされます。 ■「DIGGLE」について: 「経営の意思決定サイクルを速くする」というビジョンのもと、社内の情報流通の在り方を変え、予実管理でスピーディーな意思決定を支援するクラウドサービスです。「DIGGLE」を導入することで、クラウド上でデータを一元管理することが出来、誰が操作しても見やすい・わかりやすい予実管理を実現します。 ※導入事例：https://insight.diggle.jp/category/%e4%ba%8b%e4%be%8b/?utm_source=footer?utm_source=global_navigation ■組織について： ・セールスチームはEnterpriseチーム、Mid Marketチーム合わせて7名のメンバーで構成されます。チームメンバーはSaaS企業、金融機関出身者などで構成されます。 ・あらゆるソフトウェア（HubSpot、SALESCORE、amptalk、Zoom Phone）を駆使し、顧客データを基に最適なセールスプロセスを常に探求し続けています。
- 応募資格
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- 必須
- ・当社のビジョン/ミッションに対する共感 ・募集職種での実務経験3年以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 650万円 ～ 1199万円
