営業マネージャー・管理職
生花×サブスク/CSマネジメント候補/年収600万~/定時19時・土日祝休/スタッフ管理サービス改善
営業マネージャー・管理職

生花×サブスク/CSマネジメント候補/年収600万~/定時19時・土日祝休/スタッフ管理サービス改善
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月16日~5月16日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6046が紹介する295035の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項掲載期間:2024/04/16 ~ 2024/05/16)
営業マネージャー・管理職

生花×サブスク/CSマネジメント候補/年収600万~/定時19時・土日祝休/スタッフ管理サービス改善

募集要項

仕事内容
■職務詳細:下記業務をメインにおこなっていただきます。 (1)組織マネジメント CS組織には以下のような様々な業務を推進していただいております。 事業状況に合わせて優先順位を見直し、メンバーアサイン、オペ改善などの管理業務も行っていただきつつ、 時には自ら手を動かし具体的な改善なども行っていただきます。 ・ユーザーさんからのお問い合わせ対応 ・配送パートナーさんとのコミュニケーション ・サービス改善につながるVoCからのイシュー作成 ・サービス運営に必要なオペレーション設計、実行 ・カスタマーサポートチームのアルバイトさんの育成、マネジメント (2)2024年物流問題やEC事業の新規立ち上げに伴う新しいオペ構築 既存業務の改善活動だけでなく、0-1で新しい仕組みなどを構築することで、 CSが会社/サービスの強みである状態を作っていただきたいです
応募資格
必須
・当社のビジョン/ミッションに対する共感 ・募集職種での実務経験3年以上
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
600万円 ~ 799万円

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
当社は、「ユーザーさんの、うれしいを創る」をミッションとして、日本最大級のお花のサブスクを運営しています。 常にユーザー起点で考え、自分たちのサービスを改善していくだけでなく、市場や生産者さんと協業することで、 業界全体の構造とビジネスモデルの在り方をアップデートしています。これまでの「ギフトのために花を買う」という習慣だけでなく、サブスクという形態を通じ「自分のために花を買う」という新しい市場の創造をしてきました。 現時点で10万世帯以上にご利用いただき、そのうち80%が花を買う習慣のなかったユーザーさんであり、新しい商習慣を創出しております。 ただ、ここで満足はしておらず、これから先に20万世帯、100万世帯と大きく伸ばしていく予定です。 そのため、既存プロダクトの基盤を強化することはもちろん、ユーザーさんとって価値のあるサービスに創りあげていく必要があります。さらに「自分向け」だけでなく「誰かのために」といった形にも応えられるよう、ギフト領域にも事業ドメインを拡大するなど挑戦をし続けております。
30代、40代の転職サイトはミドルの転職に会員登録すると…
  • 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
  • 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
  • 3気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ
Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
生花×サブスク/CSマネジメント候補/年収600万~/定時19時・土日祝休/スタッフ管理サービス改善の転職・求人情報 25689664。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。