募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
-
検討テーマを取り扱う定期的な技術セッションで、ありたい像や課題の明確化などテーマの深掘りを実施したうえで、弊社知見を踏まえたアーキテクチャ案の提示などを実施します。
- クラウドサービスへのリフト・シフトでの課題の明確化、対応案の立案、PoC実施、移行支援など
- CI/CDやIaCを用いた効率化・仕組み化における課題の明確化、パイプライン・自動化の設計・整備・運用支援など
- オブザーバビリティに求める要求・要件の整理、課題の明確化、製品やツール比較選定やPoC実施支援とアドバイスなど
- マイクロサービスアーキテクチャの設計・導入・運用における課題の明確化、実行支援など
- アジャイル開発、特にスクラムでのPO支援、スクラムマスター、内製化伴走支援など
- 認証・認可基盤や顧客データ基盤などの統合を意識したモデル整理支援、グランドデザイン、製品選定評価とアドバイスなど
- 応募資格
-
- 必須
-
■下記すべてを満たす方
・5年以上のシステム開発経験がある（Java、C#、Python、Go、Scala、Javascript、PHP、Ruby、C＋＋など）
■そして、下記いずれかを満たす方
・クラウド設計・構築、または運用の実務経験がある（AWS、Azure、Google、IBMCloud、OCIなど）
・企業向けのシステムコンサルティングにおいて、ビジネスニーズに基づいた適切な技術選定と導入支援の実務経験もしくは具体的な技術的問題解決の実務経験がある
- フィットする人物像
-
■さまざまな部署の人の意見を調整し、プロジェクトを推進していく能力のある方
■仕事に対して責任感を持ち、業務を遂行する方
■コミュニケーションスキルが高い方
■自身の市場価値を高めていきたいとお考えの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区 ※在宅勤務制度あり（業務遂行に支障をきたさない範囲でリモートワークが可能）
- 勤務時間
-
9:00～18:00
※裁量労働制（標準：9:00～18:00、8時間/日）
- 年収・給与
-
年収：800万円 ～ 1399万円
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
-
通勤交通費︓全額⽀給
⼿当︓休日出勤手当、深夜労働手当など
保険︓健康保険、厚⽣年⾦、労災、雇⽤保険
その他︓従業員持株制度、財形貯蓄、インフルエンザ予防接種補助、能力開発補助制度、書籍購入制度、定期健康診断、団体福祉生命保険、長期所得補償保険制度
- 休日休暇
-
休⽇︓⼟、⽇、祝⽇（完全週休2日制）
年間休⽇︓122日
休暇︓夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、創立記念日、産前産後休暇、子の看護休暇、リフレッシュ休暇
有給休暇︓初年度10日
- 選考プロセス
- 書類選考、Webテスト、面接（複数回）
