プロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)
【フルリモート】フルスタックエンジニア(新規事業/フレックス導入)
掲載期間:24/04/19~24/05/02求人No:GKL-266115
プロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)

【フルリモート】フルスタックエンジニア(新規事業/フレックス導入)

株式会社エムネス

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員となります。
仕事内容
同社では、遠隔画像診断サービスとそれを支える医療支援クラウドサービス (LOOKREC) を主に提供しており、医師とエンジニアがともにクラウドサービスを作り上げています。事業も年々成長しており、さらなる我々のビジョンを達成するために、LOOKREC以外の新規サービスも開発し、世の中に発信をしていきます。
このポジションでは、価値は高いですが、まだ活かしきれていない医療データに注目し、医療データを軸に患者・医療従事者などへ新しい体験を提供するための新規サービスの開発に携わっていただきます。事業責任者、プロダクトマネージャーと連携をしながら、プロダクトのミッション・ビジョンを実現するために必要な技術判断や迅速にMVPを作成することを期待しています。また、正式にサービスを提供することになった場合は、サービスの成長を含めたアーキテクチャーの検討も含め、技術的な判断・実装もしていただきます。
そのため、フロントエンド、バックエンドの両方の理解が求められます(仮にどちらかの技術の場合は、今後フルスタックに向けて成長が期待されます)。以下参考までにLOOKRECの技術スタックですが、新規サービスではこの技術が必須ではありません。技術問わずフルスタックの経験が重視されます。

<技術スタック>
・Web バックエンド:Go  ・Web フロントエンド:Angular、 TypeScript
・データベース: Cloud Datastore、 Firestore
・インフラ: GCP (GAE、 Cloud Storage、 BigQuery、 Cloud Function、 GKE、 Cloud Run、 PubSub)
<開発ツール>
・Github  ・VSCode  ・Docker  ・Terraform
<コミュニケーションツール>
・Google Workspace  ・Slack  ・Notion
応募資格
必須
・Web フロントエンドの開発経験(開発言語不問)。
・Web バックエンドの開発経験 (無い場合は今後学習をしていただきます)
・GCP/AWS等クラウドサービスの経験
・自社サービスの開発・運用経験
・Leaderもしくは類するポジションでユーザーや状況をもとに判断・決定する経験
※目安としては最低3年以上の経験が望ましい

【歓迎】
・アーキテクチャへの理解
・アジャイル開発の実務経験
・API設計、データモデル設計の経験
・医療システムの開発経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
9:0~18:0
年収・給与
650万円~999万円
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当
休日休暇
年末年始 有給休暇 ・完全週休2日制(土・日)

会社概要

社名
株式会社エムネス
事業内容・会社の特長
【遠隔画像診断を主軸とした医療技術とITとを融合させた医用ネットワークの構築】
医療機関から送られてきた医療画像を、専門医が的確な読影を行い迅速にレポートを返信する遠隔画像診断です。主としてCTやMRIなどの画像診断装置を保有しながら放射線科医が常勤していない施設や不足している施設へのサービスです。セカンドオピニオンとしてもご活用していただけます。
設立
2000年10月
資本金
28400万円
従業員数
77名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ギークリー
厚生労働大臣許可番号:13‐ユ‐305272紹介事業許可年:2011年
設立
2011年8月
資本金
3000万
代表者名
奥山 貴広
従業員数
法人全体:300名

人紹部門:300名
事業内容
IT・Web・ゲーム業界専門の人材紹介
厚生労働大臣許可番号
13‐ユ‐305272
紹介事業許可年
2011年
紹介事業事業所
東京都渋谷区渋谷
登録場所
渋谷オフィス
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目11番8号
大阪オフィス
〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目6-6 コウヅキキャピタル6F
ホームページ
https://www.geekly.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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