SE(パッケージ・ミドルウェア系)
SAPアプリケーションマネージャー
掲載期間:24/04/19~24/05/02求人No:GKL-272172
SE(パッケージ・ミドルウェア系)

SAPアプリケーションマネージャー

株式会社BeeX
上場企業

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員となります。
仕事内容
これまでのご経験と、ご希望をもとに以下のいずれかの領域に携わっていただきます。
・SAPの新規導入やコンバージョン/アップグレード案件において、BeeX社で実施する
 インフラ・Basis領域の部分と他社アプリベンダーとのブリッジ役として
 プロジェクトメネージメントを実施
・SAP S/4HANAコンバージョンビジネス企画・提案・実施
・SAP Business Technology Platform、SAP Cloud Platform等を利用した
 新たなサービス企画開発

【魅力】
最上流工程から携われる当社では、お客様が求めるものをくみ取り、実際に現場でどのように
技術が使われているかを体感することができます。
また、様々なお客様に携わることで、使い方に関する知識を多数得ることができます。
このような環境の中で将来市場価値の高いエンジニアへと成長することができます。
応募資格
必須
・SAP S/4HANAの新規導入ロジェクトのPM経験がある方
・SAPのS/4HANAへのコンバージョンプロジェクト実施経験があり、主要プロセスを理解している方
・SAP S/4HANA のFI/CO/SD/MM/PP等の主要モジュールの知識と経験を元に
 コンバージョンビジネスの企画・提案・PMができる方
・SAP Business Technology Platform、SAP Cloud Platform等でのサービス企画

【歓迎】
・SAP S/4HANAのFI/CO/SD/MM/PP等の主要モジュールの知識および経験
・SAP S/4HANAの新規導入・アップグレードのPM経験
・SAP S/4HANAへのコンバージョン知識および経験
・SAP Business Technology Platform、SAP Cloud Platform知識
・SAP BASIS基本知識
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
9:30~18:0
年収・給与
800万円~1399万円
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 残業手当 厚生年金、確定拠出年金(401K)、リモートワーク手当、資格報奨金制度、健康診断、リロクラブ加入 等
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 完全週休2日制(土・日・祝)、リフレッシュ休暇、有給休暇制度(入社日から付与、時間単位取得可)、産前産後、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇等

会社概要

社名
株式会社BeeX
事業内容・会社の特長
【東証グロース上場:企業の基幹システムをマルチクラウド対応で実現】
同社はクラウドに特化して、顧客企業の変革を一気通貫で支援するクラウドシステムインテグレーターでございます。AWSソリューションを駆使し顧客企業のシステム開発やクラウド基盤の構築・改善を行います。ERP大手のSAPを中心に基幹システムのクラウド移行及びインテグレーションに特化したサービスを行います。また、これまでにSalesforcesなどのクラウドインテグレーションに特化したサービスやソフトウェア開発を手がけているテラスカイ社のAWS事業を吸収分割により事業継承及び事業統合しております。

★AWSのアドバンストコンサルティングパートナーに選出されています。日本では選出されているのは42社のみです。

【DX実現に向けてお客様と共に歩む クラウドイノベーター】
・クラウドネイティブアプリ開発サービス
・クラウド・SAPシステム運用保守サービス
・SAPシステム移行・環境構築サービス
・エンタープライズシステム移行・環境構築サービス
設立
2016年3月
資本金
32100万円
従業員数
141名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ギークリー
厚生労働大臣許可番号:13‐ユ‐305272紹介事業許可年:2011年
設立
2011年8月
資本金
3000万
代表者名
奥山 貴広
従業員数
法人全体:300名

人紹部門:300名
事業内容
IT・Web・ゲーム業界専門の人材紹介
厚生労働大臣許可番号
13‐ユ‐305272
紹介事業許可年
2011年
紹介事業事業所
東京都渋谷区渋谷
登録場所
渋谷オフィス
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目11番8号
大阪オフィス
〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目6-6 コウヅキキャピタル6F
ホームページ
https://www.geekly.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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