募集要項
- 募集背景
- 更なる事業拡大・成長に向けた増員。
- 仕事内容
-
本社がある岡山県を中心に事業を拡大させる地場ゼネコンの同社にて『電気工事部門責任者業務』をお任せいたします。■業務詳細：
工事に関わる課題について、助言・アドバイス・指導を現場代理人に対して行います。また、設備部全体の統括管理を行い、各工事の安全・品質・環境・原価管理等に関して、問題を把握し、解決までの方向性や施策を打ち出す役目を担います。
■案件概要：
・戸建て住宅
・商業施設
・医療／福祉施設
・官公庁
・電気工事／管工事
■特徴
『育成』
・岡山県の地場ゼネコン内で売上トップクラスを誇る同社は資格取得に力を入れており、資格手当は各種資格に採用している点や、本人の希望次第で建築の施工管理から土木の施工管理など違う分野へ異動することも可能な為、同社でお勤めになれば建設業界の知見を深めれるだけでなく、プロフェッショナルとして成長することが可能です。
『社風』
・住宅事業で創業した同社が大切にしている考え方は”小さな案件こそ丁寧に”という考え方で、売上高100億円を超える地場ゼネコンに成長してもなお、祖業である住宅事業はもとより大きな案件だけでなく小さな案件も積極的に手掛ける同社の社風は歴史と地元を大切にする建設業界では数少ない優良企業だと考えます。
- 応募資格
-
- 必須
-
■必須資格：
・普通自動車第一種免許（AT限定不可）
・1級電気工事施工管理技士
■必須経験：
・電気設備工事の施工管理業務経験10年以上
- 歓迎
-
■歓迎資格：
・1級建築施工管理技士
・1級土木工事施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
・一級建築士
・建築設備士
- 雇用形態
- 正社員(試用期間6ヶ月)※その間待遇での差異なし
- 勤務地
-
本社：岡山県高梁市
＜最寄駅＞JR伯備線／備中高梁駅
※転勤なし。担当工事物件によっては出張が発生するケースがあり。
- 勤務時間
-
8:00～17:00 （所定労働時間7.5時間）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
休憩時間は上記のほか、10:00～10:15、15:00～15:15の合計90分となります。
- 年収・給与
-
550円～800万円(残業手当：有)
※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。
※昇給：年1回、賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
-
・通勤手当(50,000円上限)
・家族手当
・住居手当/寮社宅：独身向け…ワンルーム（月2万円を自己負担）、世帯向け…3DK（3万4千円を自己負担）
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・退職金制度：再雇用制度あり（原則65歳まで）（定年：60歳）
・役職手当
・通勤手当
・家族手当
・資格手当
宅建…1万円、1級建築士・1級建設業経理事務士…1万5千円、1級施工管理技士（建築・土木・電気・管等）…各1万円ほか
・資格取得バックアップ制度
講習会参加費、スクール通学費、書籍購入費の補助など
・介護休暇・育児休暇
・定期健康診断・ストレスチェック
・社内懇親会・旅行
社内禁煙
- 休日休暇
-
休日日数110日
週休2日制
有給休暇10日～20日
日、祝日、夏季・年末年始、有給、慶弔休暇 など
※土曜日は月2回程度の出社日があります（企業カレンダーがあります）
