募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員
- 仕事内容
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土木施工管理職として業務を担当していただきます。現場は関東近県で、主に神奈川県や東京都での勤務がメインとなります。
1人1現場の担当制で、1現場につき2～4名程度のチームで管理をおこなっているので、1人で複数の現場を掛け持ちすることはありません。
工事期間は1年程度で、高速道路の橋脚や河川工事、造成など様々な仕事を経験することが可能です。
なお、十分な経験や資格をお持ちの場合は、現場リーダーとして活躍を期待しております。
- 応募資格
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- 必須
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一級または二級土木施工管理技士
土木施工管理の経験がある方
- 雇用形態
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正社員(試用期間3ヶ月)
※その間待遇での差異なし
- 勤務地
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本社：神奈川県横浜市
＜最寄駅＞各線／新横浜駅
※神奈川県もしくは東京都を中心とした関東近県の現場での勤務です。
※マイカー通勤可（社内規程あり）
- 勤務時間
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8:00～17:00 （所定労働時間8時間）
休憩時間：60分
※基本的に直行直帰です。
- 年収・給与
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600万円～800万円(残業手当：有)
※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（7月、12月）
■その他定額手当／月：現場手当（一律1万5千円）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当(全額支給)
家族手当(配偶者最大月3万円、子ども1人につき月1万円)
住居手当(社内規定によりつき3万円まで支給)
独身寮あり（町田／月1～2万円の自己負担あり）
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
退職金制度
65歳までの再雇用制度あり（定年：60歳）
新入社員教育
技術者専門教育
階層別教育
社外研修
OJT
外部教育機関提携講習
資格手当
資格取得補助金制度（受験費の負担、スクーリング費用の全額負担・資格取得祝金等）
■職能手当、役職手当、養育支援手当、生活手当
■資格手当（施工管理技士等※資格に応じて1資格あたり5千円まで支給）
■社員持株、報奨金
■保養所（契約保養所）、スポーツ施設（スポーツジム、プールなど）
■制服・PC・携帯電話貸与
■報奨制度（優秀社員に一時金支給）
■共済制度（各種給付、住宅その他貸付け）
社内禁煙
- 休日休暇
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休日日数115日
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日～20日
現場勤務者休養
GW
夏季休暇（3日）
年末年始（6日）
有給休暇（初年度10日）
慶弔休暇
産前産後休暇
育児・介護休暇
生理休暇
リフレッシュ休暇（1～2週間程度※1つの現場が終わった後に付与）
