募集要項
- 募集背景
- 組織強化のため、管理部マネジャー候補の育成に力を入れています。経営と折衝しながら、将来的には組織を牽引頂ける方を募集しています！
- 仕事内容
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管理部門全般をマネージャー候補として幅広い裁量で推進いただきます。経理：クラウド会計ソフトの入力、仕訳、銀行窓口・関連会社との連携、書類作成
※決算業務までをお任せします。
人事：人事評価制度の運用、中途採用
法務：契約書のレビュー、クライアントの窓口担当（外部の法律事務所契約あり）
労務：給与計算、入退社手続き（社労士事務所契約あり）
その他事務
※ご経験に応じてOJTを行うため、未経験分野があってもOK
【組織構成】管理部長（役員）1名と共に運営頂きます
- 応募資格
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- 必須
- ・経理部門としてのご経験（クラウド会計ソフトの操作、仕分け、銀行等との連携等）
- 歓迎
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・簿記3級以上をお持ちの方
・中小・ベンチャー企業での管理業務経験
・IT企業での管理部門経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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9:30～18:30
※休憩時間：60分
- 年収・給与
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【想定年収】390～650万円
【月収（基本給）】\258,960～
【固定残業代】\91,040～を含む/月
【賞与】会社実績により、給与1か月分を支給
- 待遇・福利厚生
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社保完備、服装自由
昇給：毎年4月
通勤手当：上限3万円/月
残業手当：固定残業代制 超過分別途支給
- 休日休暇
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年間休日：126日（週休2日制（土日祝）、夏季3日、年末年始5日）
有給休暇（入社半年後から10日間付与）
- 選考プロセス
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書類選考→面接（3回程度）→内定
※選考内にて、性格検査・実務検査有
