【工務担当者/上野原】イオングループ・研修手当充実／業績好調（年収500万円～700万円）オリジン東秀株式会社の転職・求人情報 25682394

募集要項

仕事内容: ◇◆◇弁当・惣菜販売を主体事業とするオリジン事業や飲食業を主体事業とする外食事業を行う企業での工務担当者の募集◇◆◇
～上野原工場あるいは平塚農産加工センターにて工務担当業務に携わっていただき…
【職務内容】
・食品製造工場の設備・機械の状態管理
・設備、機器の日常点検と修繕対応
・メンテナンス計画の立案と実行
・新たな生産設備の導入等の生産性向上提案
・その他、工務に関わる全ての業務

【将来のキャリアパス】
■入社後、工務経験レベルに合わせ、当工場の工務担当者に必要な教育を実施致します
■本人の適性に合わせて担当分野・担当範囲を決定し、多くの経験・知識・技術を習得して頂き、まずは工務GPのMGR（管理者）を目指して頂きます
■工務GPのMGR以外にも製造・開発・人事総務など他の専門分野への異動希望を出す事も可能です
※年1回の昇格試験と、年2回の目標面談があり、適正な評価によってきちんと賞与や昇給・昇格に連動。しっかり収入面に反映されます。

【転勤について】
総合職の為転勤の可能性はありますが、面談にて配属の希望を伺います。
転居を伴う転勤は実態としては全社員の1~2％に留まっています。

応募資格

事業内容・会社の特長: 弁当、惣菜販売を主体事業とするオリジン事業（「キッチンオリジン」「オリジン弁当」「オリジンデリカ」）、飲食業を主体事業とする外食事業（「れんげ食堂Toshu」「中華東秀」）の店舗を運営。また、イオングループデリカ部門にオリジン商品を融合させるデリカ融合事業を展開。