募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【東証プライム】売上高7年連続2桁成長/経常利益前年比率平均145％/無借金経営/自己資本比率75%採用領域のマネージャとして業務をお願いします。
市場成長が著しい「Web監視サービス」業界No.1/各業界の超大手企業～中小…
具体的な内容は下記の通りです。
・年間の採用計画の策定。
・各種採用に関わる企画の立案。
・メンバーのマネジメント業務。
・エージェントとの関係強化（新卒・中途採用共にエージェントを利用した採用が中心です）
※新卒、中途採用で採用目標を達成する事がミッションです。
目標達成に向けて施策を考えて頂いたり、メンバーの教育、マネジメントをお願いします。
【配属先情報】
総務部 人事チームに配属となります。
メンバー5名 男性3名、女性2名（20～30代）
【ポジションの魅力】
第二創業期を迎えており、成長するために積極的に人材を採用していますので、多様な職種の採用に関わり、自分の仕事が会社の成長に寄与している実感が持てます。
将来的には研修・育成、人事制度設計、人事評価、キャリア形成など多様なキャリアプランがあるので、自分の志向に合わせたキャリアの選択が可能です。
- 応募資格
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- 必須
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以下のいずれも満たす方
■採用（新卒・中途）の経験があり、採用目標を達成した実績のある方
■人事部門でリーダー以上の経験のある方（メンバーの進捗管理・教育等の経験）※役職不問
【歓迎要件】
▼ハイレイヤー層やエンジニアなど採用難度の高いポジションで採用実績のある方
【在宅】
週1回を上限として在宅勤務が可能です。
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー8F
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 650万円～850万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（4日）、年次有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、産前産後休暇、育児休暇
