社内SE・システム管理
【福岡市東区】社内DX推進(課長クラス)/残業少
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【福岡市東区】社内DX推進(課長クラス)/残業少
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月16日~4月29日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/04/16 ~ 2024/04/29)
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【福岡市東区】社内DX推進(課長クラス)/残業少

株式会社ルルアーク
転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
増員
仕事内容
★創業50年 全国100店舗以上 『ガチャガチャの森』 『ふぇすたらんど』アミューズメントで笑顔と元気へ導く同社の社内DX推進(課長)
★健康経営優良法人2023認定!安定基盤で堅調に事業成長…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】
IT部門の課長(管理職)として、社内のIT統制強化=あるべき姿の定義、リスクや課題の見える化による規程・ルール定義による体系化を図っていただきます。インフラや業務アプリを管轄するチームと連携し、営業部門や事務部門を巻き込んで全社DXを推進いただくことを期待します。
社長直轄部門になるため経営ボードに近いところでスピード感や全社視点を実感できます。

【職務内容】
IT戦略立案/IT統制に関する業務/業務プロセス設計・フロー設計/各種クラウドサービス導入・運用/メンバーマネジメント/セキュリティ強化/社内・店舗インフラ基盤強化など

【魅力】
■事業成長性
創業50年以上 GMS(サンリブ、マルナカ、イオンモール、イオンリテール、イオン九州など)やハウステンボス、三井不動産などのテーマパークへの実績は100店舗以上。常に品質向上と新しい発想で仕入れ先となる大手玩具メーカーの独占アライアンスや一次代理店の信頼を勝ち得、自社プロダクト商品も開発。コロナ禍もものとせず100億円の突破。組織改革とDXおよび人材開発にて200億円を目指す。
※同社のDX推進には当社経由の転職者2名が活躍いただいております。

■やりがい
第二創業期を迎え、経営戦略における最も重要度の高いDX推進担当として、経営と連動した社内システム構築や統制に着手していただきます。

■組織風土
能動的に取り組める方にとって風通しよく、経営視点での組織づくりや管理志向の方にお勧めの企業です。

【募集背景】社員数、売上増に伴う管理部門強化の為の増員

【配属組織】DX推進部
応募資格
必須
■ITコンサルティングファーム・SIer・事業会社等におけるIT戦
略やIT統制に関する業務経験
■IT統制に関する業務(業務プロセス設計/フロー設計のご経験)
■各種クラウドサービスやITに関する知識
■プロジェクトマネジメント経験/メンバーマネジメント経験

【歓迎要件】
▼セキュリティ強化(ISMS等)
歓迎
応募資格をご覧下さい
フィットする人物像
応募資格をご覧下さい
雇用形態
正社員
勤務地
福岡県福岡市東区松島3丁目30-23 ※車通勤可(駐車場有)
勤務時間
09:00~18:00
年収・給与
500万円~650万円
休日休暇
週休二日(土日) 土、日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇
※会社カレンダーによる年に2、3回ほど土曜出勤あり(有給使用されることが多いです)

会社概要

社名
株式会社ルルアーク
事業内容・会社の特長
<カプセルトイ事業>
カプセルトイショップの運営・企画・開発(ガチャガチャの森・Pon! 他)
<アミューズメント事業>
アミューズメント施設の運営・企画・開発(FESTA・ふぇすたらんど・Niko Niko Garden)

【主要仕入先】
バンダイ、バンダイナムコエンターテインメント、セガ・インタラクティブ、コナミアミューズメント、タカラトミーアーツ 等
【主要取引先】
サンリブ、マルナカ、イオンモール、イオンリテール、イオン九州、ハウステンボス、三井不動産 等
設立
1968年
資本金
39百万円
従業員数
845名
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