募集要項
- 募集背景
- 業務拡大により、人員の増強を行うことになったため
- 仕事内容
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【仕事内容】
GTCC事業部の品質マネジメントに関する以下の2つの業務を実施しています。
(1)「ものづくりの基盤を支える」業務
ISO9001品質マネジメントシステムの構築、維持にかかる業務(審査・監査対応、文書管理 等)
(2)「仕組みを改善する」業務
品質に関わるコスト管理、不良データ分析、及び各種改善活動の推進
品質に関わる幅広いシステムや情報を管理し、主に製品不良に関するデータ分析や幹部報告を行います。様々な情報から業務プロセスの弱点を捉え、改善活動を企画・展開していきます。
【仕事の魅力・やりがい】
事業部内すべての部門と関わる部署であり、社内関係者と協力し、問題解決・改善に取り組みます。各種改善活動の成果として製品・サービスの品質だけでなく、不良を減らすことで経営にも寄与できるため、やりがいを感じることができる業務です。
- 応募資格
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- 必須
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・大卒以上
・コミュニケーション能力(対人力)
・問題解決に向けて、社内関係者を巻き込んで業務遂行できる牽引力
・基本的なOAスキル(Word、Excel、PowerPoint 等)
【経験】【資格】
・特になし
※なお、業務に必要な知識は入社後に習得いただけます。
- 歓迎
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・高度なOAスキル(Python、PowerAppsが使えると尚可)
・品質管理検定(QC検定)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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高砂市荒井町新浜2丁目1番1号
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり(屋外)
三菱重工業株式会社 高砂製作所
【異動/転勤】
当面無し(将来的に異動・転勤の可能性があります)
- 勤務時間
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8:30~17:30(休憩時間12:00~13:00)
※フレックスタイム制度あり(コアタイム無し)
- 年収・給与
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想定年収 420万円~900万円
※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により支給いたします。
- 待遇・福利厚生
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賞与:年2回
昇給:年1回
通勤手当:あり
住居手当:あり(家賃補助制度のほか、寮・社宅完備)
家族手当:あり
残業手当:あり、残業時間に応じて支給
退職金制度:あり
社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
福利厚生:住宅融資、育児・介護休業制度、確定拠出年金制度など
- 休日休暇
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休日休暇:年間休日124日
完全週休2日制(土曜日・日曜日)
祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇(最大22日/年)、結婚休暇、出産休暇など
勤務地により休日の振替あり
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 面接(2回) ⇒ 内定
※WEB面接対応あり
- キャリアパス・評価制度
- 当社では、新卒・キャリア採用に処遇面の区別はありません。給与基準や昇進昇格の機会などにおいても、新卒で入社した社員と同じ土俵にのってもらいます。キャリア採用で入社した方も、入社したその日から三菱重工の一員として、これまで培ってきたスキルを活かしながら、それぞれの分野で活躍することができます。また、キャリア採用で入社した方には、外の世界で身に付けたものの見方・価値観を持ち込んでもらい、当社に新風を吹き込んでくれることを期待しています。