内部監査
オンラインアドバイザー内部管理責任者
掲載期間:24/05/02~24/05/15求人No:BRIE-takano400f6
再掲載内部監査

オンラインアドバイザー内部管理責任者

募集要項

仕事内容
当社のオンラインアドバイザーは、オンラインにて、ネット証券と同等の手数料水準でお客様に資産形成のアドバイスを提供し、保険乗合代理店として保障のアドバイスを提供する金融業界における新たな取り組みです。
金融サービス仲介業という新しい枠組みでの取り組みからスタートし、現在は乗合代理店として生命保険も取り扱っております。
将来的には住宅ローンなど幅広いサービスを取り扱うことで、ユーザーに対して包括的なお金のアドバイスを行っていく予定です。
オンラインアドバイザーの増加に合わせて、法令を遵守した適切な募集体制を構築するため、本ポジションを募集します。
生命保険14社の乗合保険代理店であり、金融サービス仲介業者である当社において、金融商品の取り扱い時のコンプライアンスに関わる以下業務をお任せします。
【具体的な業務】
金融業法に基づき下記をお任せします。
・保険業務の管理統括
・コンプライアンス順守管理
・社員向けのコンプライアンス推進
・苦情管理・顧客案件管理
・代理店向けの業務監査
・自己点検に関する年間計画の策定
・年間計画に基づいた自己点検の実施と改善
・法規制に合わせたマニュアルの作成
など、コンプライアンスに関連する業務を幅広く担当していただきます。
【この仕事で得られるもの】
・IPOを志向しており、キャリア形成に繋がる経験ができます。
応募資格
必須
-下記いずれかの経験
・生保あるいは保険代理店の業務管理・内部管理部門の実務経験のある方
・金融機関のコンプライアンス部門における経験をお持ちの方
フィットする人物像
求める人物像

・お客様に胸を張って正しいと言える金融サービスを提供されたい方
・目標に対してあきらめず、やり抜ける方
・やらなければいけないことをやるのは大前提のもと、自主的・能動的に会社や業界を良くするために行動できる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
フルフレックス制 ※1日標準労働時間8時間 ※時間外労働有り ※休憩60分
年収・給与
500万円~849万円
待遇・福利厚生
・土日祝休み (年間休日120日以上※暦によって変動) ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・生理休暇 ・介護休暇
休日休暇
・社会保険完備 ・フルフレックス(フレックスタイム 5:00~22:00) ・フルリモートワーク可能 ・書籍購入自由 ・資格取得支援制度 ・ストックオプションあり ・社員持株会 ・育児支援制度

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
お金の悩みを解決するマッチングサービスと、専門家にチャットで相談することもできる Web マガジンを運営している企業です。
お金の悩みを解決するマッチングサービスとは スマホから居住地や年齢、年収、家族構成などの質問に答えるだけで、同地域・同年代の人と比較し、ユーザーの家計状況を 診断。その後、診断結果をもとにFP(ファイナンシャルプランナー)やIFA(金融仲介業者)等のお金に関する専門家からアドバイ スコメントが届き、ユーザーはチャットで気軽に相談することができます。登録アドバイザーは自ら集客することなく、オンラ イン上で見込み客の獲得から、クロージング、顧客管理までが可能です。
1年前から比較して月間のユーザー獲得数は約10倍、その獲得単価は10分の1以下という数字を記録し、名実ともにユーザのニ ーズに応えた、必要とされているサービスとなってきております。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ブライエッジ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306555紹介事業許可年:2014年
設立
2013年1月10日
資本金
500万円
代表者名
諸田 眞仁
従業員数
法人全体:30名

人紹部門:25名
事業内容
◆人材スカウト・サーチ事業
◆組織・人事コンサルティング事業

【未来を築くパートナーとして】
様々な成長フェーズの企業様を厳選してご紹介をさせて頂いております。クライアントの9割以上が経営者とのリレーションとなり、直接のパイプライン、非公開案件を数多く保有している点が特徴になります。キャリアアップを考える候補者様のキャリア設計に真剣に向き合わせていただき、キャリアアップの一助を担っております。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306555
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京本社
登録場所
ブライエッジ株式会社
〒101-0054  東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE10F
ホームページ
https://briedge.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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