【全国フルリモ/残業少なめ】AWSエンジニア（データプラットフォームエンジニア）

マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み

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募集要項

募集背景: 弊社の主力事業であるデータプラットフォームの導入・構築について、
AWSを用いたビジネスの拡大が著しく、AWS人材の増員を図るものです。

仕事内容: 弊社の主力事業であるデータプラットフォームの導入から
実行支援について、特にAWSを用いたプロジェクトを中心にご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
●クライアントの要望に沿ったデータプラットフォームの
　企画、設計、実装まで、プロジェクトに一気通貫で
　関わっていただきます。
●主に要件定義からテストまでお任せします。
　開発だけでなく、DB、インフラ、プロジェクト管理、
　エンドユーザーとのコミュニケーション能力など、
　幅広い経験に基づくスキルアップ・キャリアアップが可能な環境です。
●エンドユーザー様と直接やり取りをする立場であり、
　要件定義など上流工程に携われます。

お客様が持っている散在したデータを活用するため、
データを集約、加工、可視化し、経営判断に役立てる仕組みを、
AWSにて構築しております。

【主に使っているサービスや技術は以下になります。】
■AWSサービス
・RedShift
・RDS
・QuickSight
・Glue
・Lambda

■その他技術
・SQL
・Python
・各ベンダーのBIツール

■弊社は、サービスデリバリープログラム（SDP）も取得しております。

※AWSのパートナー
※AWSのSDP
※会社全体ではマルチクラウド
※勉強会

応募資格

必須: ・下記いずれかの技術領域分野で実務経験が2年以上ある方
　・データベース領域（RDBでの設計/運用/SQLに関する知見）
　・Webエンジニア/運用保守領域（システム開発・運用保守に関するご経験）
　・クラウド領域（AWS、Azure、GCPなどのデータに関連する
　　何かしらの業務経験）
・AWSにご関心お持ちの方

フィットする人物像: ・責任感を持って課題解決に取り組める方
・クライアントに対する貢献志向が強い方
・高い成長意欲と強い好奇心をお持ちの方

雇用形態: 正社員

勤務地: ◎全国から完全在宅勤務（フルリモート勤務）可能。
【本　社】東京都品川区
【大阪オフィス】大阪市中央区

勤務時間: ■職位により、フレックスタイム制もしくは裁量労働制
※フレックスのコアタイムは10:00～15:00
※裁量労働制については、1日のみなし労働時間は8時間です
◇残業時間：20h/月程度

年収・給与: 想定年収：500 ～ 600万円
経験・能力等を十分考慮の上、当社規程により優遇します（年俸制）。

◇年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）
◇昇給：年1回7月　
　（必要な場合は、臨時で10月、1月、4月に実施することもある）
◇賞与：年2回（2月、8月）（業績次第で特別賞与の実績もあります）

待遇・福利厚生: ・社会保険完備（雇用、労災、健康・厚生年金）
・従業員持株会（奨励金＋20％）
・育児・介護休業制度　
・その他・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生
・通勤手当（非課税限度額範囲内で支給※15万円/月）
・時間外手当
　（時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の時間外手当を支給）
　※ポジション/職位により異なります
・深夜手当

休日休暇: 年間休日日数：125日
・完全週休2日制（土日祝）
・年次有給休暇（初年度から20日付与）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・夏季休暇

選考プロセス: 面接回数は２-3回を予定しています。

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: ・BI／DWHコンサルティング事業
・BI／DWHインテグレーション事業
・BIアウトソーシング事業／労働者派遣事業
・BI／DWH関連パッケージ／機器の販売・保守

【特徴】
データ活用のプロフェッショナル集団/東証プライム上場グループの中核企業です。
BIの可能性にいち早く着目し、成長著しいDX領域で
『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。
マルチベンダーとして、業界をリードする大手ベンダーはもちろん、
まだ日本に入ってきていないようなベンダーとも、積極的にアライアンスを組み、
クライアントに対して最適なソリューションを提供しています。
理想企業の創造に向け、「社員全員が燃える会社」を目指しています。
これに加え、トッププレイヤーとマネージャーをバランスよく配置するために、
ピラミッド型からひし形の組織変換する予定です。
7200億の市場規模の中、100億円越えを目指しており、伸びしろのある企業です。

【ワンポイント】
◎全国フルリモート勤務が可能です。
　※関東近郊にお住まいの方は週1回の出社が必要になります。

・プライム比率は75％です。
・業界や規模を問わず、1000社を超える実績を持ち、
　長年にわたり多くのお客様への導入を支援しています。
・ベンダーフリーなため、お客様に合わせたご提案を進めています。
・メンバークラスのエンジニアからPL、PMクラスを目指すことが出来たり、
　新入社員でも新規事業を立ち上げるチャンスがあります。
・「自分のキャリアは自分で考え、作る」という考えがあり、
　頑張り次第で昇給・昇格を目指せる環境が整っています。
　
・平均年齢は34歳前後です。
・風通しよく、相手を肯定する姿勢の方が多い社風で、自分の意見を発信しやすい環境です。
・時間制有給制度も導入しており、勤務時間調整に自由があります。