募集要項
- 募集背景
- 業績好調による部門強化の為
- 仕事内容
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【期待する役割】
入社後、研修などを通して業務への理解を深めて頂きます
将来的には部門の中核となるような活躍を期待します
【仕事内容】
空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、土地の有効活用をご提案を頂く営業職。
オーナー様は将来の相続の悩み、建物を建てることによる安定的な収入を確保したいとお考えの方など、様々な悩み・課題を抱えています。
同社は資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しオーナー様のご要望を叶えます。
建設後の入居者へのご案内、建物の管理までを一貫して行い、35年一括借上システムによる、オーナー様のリスクヘッジも実施。
■営業の進め方
まずは同社が長年情報を蓄積した独自のリストをもとにオーナー様への訪問を行い、オーナー様・ご家族から資産状況・建物・資金・経営の計画をヒアリング。
オーナー様と信頼関係を構築、将来設計を考える業務です。”誠実さ””丁寧さ”が強みとなるポジションです。
最初は雑談などからスタートし、コツコツと信頼関係を築くことができる人であれば継続して大きな成果を残せます。
また、業務や充実した研修の中で「税金・不動産・保険・金融」の専門知識を身に付けることが可能。
【職場環境】
◆上場会社の中でも指折りの研修体制
同社の研修制度は数多くあり、資産運用の知識をゼロから習得可能
入社して3ヵ月は新人研修をしっかり行い、外部講師の座学の後に実際に現場に出ていただき実務を経験、また座学に戻り現場の振り返りというPDCAを繰り返します
同社でトップ業績を残していた上長が主体となって指導しますので未経験の方でも安心して契約が取れるようにフォローアップ体制が出来ています
◆大半が業界未経験で入社
中途採用の9割以上が業界未経験者、年齢も20代～50代迄と幅広い世代が入社・活躍中
◆頑張りが評価される環境
入社2年目社員の平均年収は850万円、自身の頑張り次第で大きく稼ぐことが可能
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
・普通自動車免許をお持ちの方
- 歓迎
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＜歓迎＞
・営業未経験の方
・異業種からのキャリアチェンジ希望の方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 三重県鈴鹿市
- 勤務時間
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フレックスタイム制
（コアタイム／11：30～15：30）
（フレキシブルタイム／7：00～11：30、15：30～20：00）
勤務時間／9：00～17：30（標準労働時間帯）
実働時間／7時間30分（標準労働時間）
休憩時間／60分
残業時間／有 月平均38.1時間
- 年収・給与
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＜月給制＞
月給：26万1000円～28万4000円
基本給：17万8000円～19万5000円
固定残業手当：有※35時間分（月5万3000円～5万9000円／超過分は別途支給）
固定手当：有（月3万円）
予定年収：500万円～1000万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・交通費規定支給（原則社用車で通勤となり、ガソリン代支給有）
・昇給有
・賞与年2回
・退職金制度
・資格取得支援制度
・各種研修、教育制度
・社用車貸与
・契約保養所
・財形貯蓄
・社員持株会制度
・社内表彰制度
・家賃補助有
・勤務地限定制度
・有給休暇
・慶弔休暇
- 休日休暇
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・週休2日制（土日祝）
※繁忙期などは土曜出勤の可能性有
・夏期休暇
・冬期休暇
年間125日
