募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
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〈総務人事部/法務・総務〉≪総務人事部／法務・総務≫
会社規則管理、リスク管理、コンプライアンス、契約書リーガルチェック、許認可の更新、
変更手続き、会議体事務局の運営（株主総会、取締役会）などを中心に行う
【働く環境は・・・】
各部署には自分の担当業務を着実に遂行する、
プロフェッショナルなメンバーが在籍していますが、
黙々と一人で仕事をするのではなく、
社員間のコミュニケーションは抜群で、
何でも相談できる風通しの良い環境です。
入社後は約2日間に渡りキャリア研修を実施します。
研修後、各部署に配属され実務スタートとなります。
配属後も各部署でフォローアップを行いながら、
実務を覚えていただきます。
- 応募資格
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- 必須
- 業務フローに対するアイデアや意見が言える方
- 歓迎
-
＼下記にひとつでも該当される方、大歓迎／
・経験を活かして、ワンランク上のステージで活躍したい方
・チームワークを大切にできる方
・スキルや結果をしっかりと評価してほしい方
・受け身ではなく、自ら考えて行動できる方
・ポジティブに何でも挑戦してみたい方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- 主体性を持って働ける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 本社 東京都新宿区新宿
- 勤務時間
- 10:00～18:00
- 年収・給与
- 450万円 ～ 749万円
- 待遇・福利厚生
-
■社会保険完備
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■総合福利厚生サービス加入
■クラブ活動
■社宅制度（家賃補助）
■慶弔見舞金制度
■確定拠出年金制度
【諸手当】
■交通費支給(上限10万円/月)
■資格
（宅地建物取引士：月5千円/一級建築士、 1級建築施工管理技士：月1万円/二級建築士 、
2級建築施工管理技士 <仕上げ>：月5千円）※複数資格の併給上限1.5万円
■家族
■住宅
■時間外勤務
- 休日休暇
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年間休日 123日
■完全週休2日制
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■年末年始休暇（7日）
■有給休暇 入社日から付与。ただし入社月によって付与日数は異なります
（例：3/1～5/1までにご入社の場合の付与日数は12日）
■慶弔休暇
■産休・育児休暇
■介護休暇
- 選考プロセス
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【選考プロセス】
求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと電話・WEB面談を実施
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます。
