経営企画
事業企画/新卒就活サービスにおいて戦略に基づいた商品設計、業務設計等の推進/新卒媒体業界トップクラス
掲載期間:24/04/29~24/05/12求人No:RASIK-OneC/JigyoKikak
再掲載経営企画

事業企画/新卒就活サービスにおいて戦略に基づいた商品設計、業務設計等の推進/新卒媒体業界トップクラス

上場企業 ベンチャー企業 新規事業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
【仕事概要】
新卒就活サービス「ONE CAREER」において、戦略に基づいた商品設計、業務設計などの推進を担うポジションです。
「人の数だけ、キャリアをつくる。」という私たちのミッションに基づき、メインユーザーである全ての大学生に向けたサービスの立案やその実行を担うポジションです。
学生の就職活動というキャリアの大切なシーンで、エンドユーザーファーストで新たな価値を生み出し、一人ひとりのキャリア形成を後押しすることを目指しています。
短期の事業目標の達成だけでなく、中長期的に渡る「ONE CAREER」の成長のために事業戦略を推進していただきます。

【具体的な業】
事業戦略チームに属し、下記のミッションを担います。
(1)事業計画策定
(2)商品設計/業務設計
(3)実行推進支援
(4)予実管理/KPIモニタリング

【このポジションにおける組織の現状】
事業戦略2名でチームを形成しています。
高い成長率を維持し更なる事業の拡大を支えるとともに、事業の拡大を支えるための事業戦略の推進をお任せします。

【仕事のやりがい】
・全社の中長期的な戦略に基づき、事業の根幹を担う事業計画の設計を、経営陣と伴走しながら進めることができる
・ユーザーが真に求める情報を突き詰め、本質的なマーケットの課題解決に取り組むことができる
・急成長・急拡大中の事業・組織において、事業戦略設計~実行支援まで、一気通貫で取り組むことができる
・コアメンバーとして、これまで腰を据えて取り組めていなかった事業戦略を担い、「事業・組織を作る経験」を積むことができる
応募資格
必須
・コンサルティングファームでコンサルタント以上のポジションで経営戦略/事業戦略/のコンサルティング実務経験2年以上  
または、事業会社での経営企画/事業企画/営業企画、それに類する立場で実務経験2年以上

・自ら課題特定および仮説構築し、解決への取り組みをリードした経験を有する方
・ExcelまたはGoogleスプレッドシートスキル(傾向分析ができる方)
歓迎
・統計学等の高度な分析スキル
・ファシリテーション、ドキュメンテーション、プレゼンテーションスキル、プロジェクトマネジメントスキル
・PowerPoint作成スキルまたはGoogleスライド作成スキル

■求める人物像
・戦略の設計のみならず、その実行に責任を持ち、社内外のパートナーをリードできる方
・論理的に考え、スピード感を持ってチャレンジすることができる方
・急激な事業、組織の成長に伴うさまざまな「変化」を楽しめる方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
事業企画
勤務地
東京都 渋谷

・リモートワーク:可能。
ただし、お住まいは当社オフィスへ2時間以内で出社可能な場所とさせていただいております。
在籍1ヶ月以降はリモート・出社をご自由に選択いただけます。
※ 在籍1ヶ月までは週2日以上の出社が必要
勤務時間
フレックスタイム制(11時-16時コアタイム)
年収・給与
年収:800万~1,000万円スタートから (現年収を元にご面接の上 決定となります)
※昇格昇給により先の広がりもある体制です。

・月給制
※45h/月のみなし残業を含む
・査定・給与改定:年2回
・試用期間:3ヶ月(正式雇用と同条件)
・残業手当:有(みなし超過分別途支給)
待遇・福利厚生
交通費支給(上限2万円) / 社会保険完備 / 育児支援制度 / 出張手当 / 研修あり
休日休暇
年間休日:125日
休日:土、日、祝日、年末年始
年次有給休暇:入社6ヶ月経過後から10日~20日付与
特別休暇:夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など
選考プロセス
(1) 書類選考
(2) 個別面接 ※複数回実施
(3) 内定
※最終面接までの間に、適性検査とリファレンスチェックを案内させていただきます。
※上記は変更となる可能性もございます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
当社は、新卒採用マーケット最大級の学生の声を集めたWebサービスを運営しています。

■事業内容
キャリアデータプラットフォーム事業(採用DX支援サービス、その他)

■主要サービス
・はじめてのキャリアを選ぶ、就活サイト
・次のキャリアが見える、転職サイト
・採用DXを実現する新卒採用 クラウドサービス

当社サービスには4万社以上の企業情報と、45万件以上のクチコミコンテンツが掲載されており、東大/京大就活生の95%以上、早慶MARCH就活生の90%以上など、月間100万人が利用しています。

現在、中途採用領域における事業もローンチし、新卒採用におけるミスマッチの解消だけでなく、人々の仕事選びに寄り添える事業を作ることによって、日本全体の採用活動におけるDXを推進することで日本の雇用も支えていける会社を目指してまいります。
設立
2015年
従業員数
120名

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株式会社らしく
厚生労働大臣許可番号:13―ユー310035紹介事業許可年:2018年11月1日
設立
2018年7月2日
資本金
50,000千円
代表者名
代表取締役社長 平康 元一
従業員数
法人全体:5名

人紹部門:4名
事業内容
人材紹介・採用支援事業、組織コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13―ユー310035
紹介事業許可年
2018年11月1日
紹介事業事業所
千代田区(淡路町)
登録場所
株式会社らしく
〒113-0001 東京都文京区白山1-32-10 インソース白山ビル3階
ホームページ
https://www.rashiku.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
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