募集要項
- 募集背景
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・1961年の創業から、レストラン、ホテル、居酒屋、レジャー施設、産業給食、会館等の外食産業向けに10万アイテム以上の商品を販売する食品専門商社です。北海道から九州まで全国に59ヵ所の支店と2か所の関連会社拠点を有し、地域に根差したサービスを展開しています。
・今般、現職の総務管理職者の高齢化に伴い後任者を新たに募集することになりました。
- 仕事内容
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《職務内容》
■支店の運営業務(総務・経理・営業事務など)
それぞれのスタッフをマネジメントし、問題点があれば、改善策の立案・
実施をお願いいたします。
支店長の補佐役として、内部の取りまとめの大黒柱としての活躍に期待し
ます。
【具体的には…】
・支店に在籍するスタッフの勤怠管理・人事業務全般
・売掛、買掛、取引申請手続、回収チェックなどの経理業務全般
・車両や施設、備品などの管理といった総務業務全般 等
- 応募資格
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- 必須
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【最低限必要な経験・資格】
・総務系(総務、経理、人事)責任者の経験
・同等の事務業務経験
・Word、Excelスキル
【歓迎要件】
管理職経験
【求める人物像】
- フィットする人物像
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【求める人物像】
年齢に係らず、前職の経験を活かして能力を発揮したい方を歓迎します。
- 雇用形態
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正社員(常勤)
試用期間 あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件の変更なし
- 勤務地
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さいたま支店: 埼玉県さいたま市桜区山久保1-8-5 JR埼京線 南与野駅から徒歩12分 【受動喫煙対応:屋内禁煙】
- 勤務時間
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[勤務時間]08:30~17:30 (実働8時間) [休憩時間]60分 [月間残業時間]あり
- 年収・給与
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月給制 [月給]400,000円~450,000円(うち基本給 400,000円~)
[昇給]あり [賞与]年2回(7月・12月)
[年収]560万円~630万円
- 待遇・福利厚生
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家族手当(配偶者10,000円/一子5,000円) 通勤手当(実費、上限なし) 退職金制度 資格取得支援制度 結婚祝い金
出産祝い金 階層別研修制度 介護休業制度
※時間外手当:管理監督者のため支給なし
社会保険: 健康 厚生 労災 雇用
- 休日休暇
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[年間休日]111日 [休日]土、日、祝日 ※交代で土曜出勤あり
[休暇]年次有給休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考
面接2回