募集要項
- 仕事内容
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■市場分析、事業拡大の戦略立案、実行部隊への展開・指揮、戦略の有効性検証を一人称で担当していただきます。
【具体的には】
・事業対象となる市場の設定・分析（顧客／競合状況／etcのリサーチ・分析）、戦略立案のための論点設定
・事業拡大のための全体戦略・個別戦略（※1）の立案
・戦略を実行部隊（※2）へ落とし込む展開プラン・KPIの策定、事業全体横串でのプロジェクトの起案・推進
・戦略に基づく事業計画策定・予実管理、事業戦略室長へのレポーティング
※1：マーケティング戦略・プロダクト戦略・価格戦略・アライアンス／営業戦略
※2：マーケティング・プロダクトマネジメント・営業・カスタマーサクセスの各チーム
【入社後担当していただく業務】
・事業構造・PL構造の理解
・既存KPI及びモニタリング方法の理解・見直し
・既存市場のセグメンテーション・ターゲティングの理解と見直し案の作成
これらに1ヶ月ほど従事頂いたのち、戦略立案（既存戦略の見直し含む）を担当いただきます。
【魅力】
・事業拡大の全体像を自らデザインできる
・戦略立案のみで終わらない、事業拡大のダイナミズムと手応えを実感できる（コンサルティングファームや、担当領域が限定されやすい大企業の管理部門では得にくい手触り感）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※下記いずれか必須
・事業会社にて、経営企画／事業企画／営業企画／それに類する立場での実務経験（3年以上）
・コンサルティングファームにて、経営戦略または事業戦略のコンサルティング実務経験（3年以上）
・総合商社にて、投資先企業の経営または経営支援をハンズオンで実行した経験（3年以上）
※他者が定めた指標の取り纏め業務だけでなく、戦略立案に携わった経験、または指標モニタリングを通じて課題抽出と解決に向けた仮説立て経験も有する方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30 - 18:30（コアタイム：10:00 - 14:00）
- 年収・給与
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800万円～1200万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給2回、賞与有
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
住宅通勤補助手当：上限3万円（住宅通勤補助手当として一律支給）、他
【待遇・福利厚生】
ストックオプション制度、書籍購入補助、社員間飲食費補助、慶弔制度、他
- 休日休暇
- 年間122日／（内訳）週休2日制（土日）・祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇（入社日に10日付与以降1年毎に付与）、特別休暇（エネチャージ休暇（3日）、工場見学休暇（1日）、五感で体験休暇（1日））
