サーバ・ネットワークエンジニア
情報インフラの運用業務(地域に愛される情報通信企業/転勤なし/中途入社比率5割以上)※愛知
掲載期間:24/04/15~24/05/01求人No:HUMAN-270768
サーバ・ネットワークエンジニア

情報インフラの運用業務(地域に愛される情報通信企業/転勤なし/中途入社比率5割以上)※愛知

英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
部門の体制強化に伴う募集
仕事内容
【地域に愛される情報通信企業/転勤なし・情報インフラの運用業務】通信設備、通信サービスセンター設備の構築・保守及び運用やお客様のご要望に応じた通信設備の設計・構築・運用をお任せします。
地域に根ざした情報局としてケーブルテレビ以外にも、インターネット、電話のサービスを開始し、豊田市・みよし市・長久手市の皆様に様々な放送・通信サービスを提供している同社にて、情報インフラの運用業務をお任せいたします。

【業務内容】
・通信設備、通信サービスセンター設備の構築・保守及び運用、エリア拡張並びにユーザー増に伴う設備構築
・ソリューション、エリア内行政、企業の無線LAN環境、拠点間通(VPN)など、お客様のご要望に応じた通信設備の設計・構築・運用

◇配属部署について
同社の技術部門への配属を予定しています。通信設備の運用保守、センター管理を行っています。

◇働き方について
■残業は月30時間程度(全社平均は25時間程)です。
■5割の方が中途で入社されており、研修制度は整っております。
■転居を伴う転勤が無いため、長期就業が可能です。
応募資格
必須
【必須条件】
■以下、いずれかのご経験をお持ちの方
・通信設備の保守運用、施工管理等の経験
・SEとしてのネットワーク構築や保守、点検の経験
フィットする人物像
冷静沈着に物事を考えることのできる方
雇用形態
正社員
勤務地
愛知県豊田市
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)<標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00(休憩:60分、所定労働時間:8時間)
年収・給与
年収:400万円~600万円(25歳~39歳:例)
月額:216,000円~327,400円(25歳~39歳:例)
※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。
※上記月給は固定手当が含まれた金額となります。

■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月・12月)※基本給の4.8ヶ月
待遇・福利厚生
社会保険各種完備、退職金制度、企業年金保険、会員制リゾートクラブ、会員性福利厚生サービス、保養所、共済会(ワークフレンドとよた)、親睦会、スポーツ施設補助、通勤手当(上限月30,000円)、家族手当(配偶者10,000円、子供3,000円/人)、住宅手当:(自宅外独身者10,000円、妻帯者15,000円※条件あり)、研修制度、グループ会社階層別研修、キャリアアップ研修、資格取得補助制度など、受動喫煙対策:屋内全面禁煙
休日休暇
【年間休日122日】完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇
◎育休取得率・復職率男女ともに100%!
◎有給休暇は時間単位の取得可能
◎平均有給取得日数15.4日(2021年度実績)
選考プロセス
書類選考→面接2~3回→内定(その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性有)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
豊田市・みよし市・長久手市の3市でテレビ、インターネット、電話等の暮らしに欠かせないサービスを提供する「総合情報インフラ企業」です。IT化が進み、人と人の接点が希薄化する現代だからこそ、「地域とつながる、あなたにつながる」をスローガンに、お客様と直接お会いできることを一番大切にしたサービスを指標としています。
設立
1989年6月
資本金
23億1300万円
従業員数
192人

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社(ブリッジ営業部)
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ
Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
情報インフラの運用業務(地域に愛される情報通信企業/転勤なし/中途入社比率5割以上)※愛知の転職・求人情報 25648206。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。