募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員
- 仕事内容
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・SAP導入プロジェクトや、保守・運用プロジェクトにおいて、特定領域のリーダー、サブリーダーとして数名～数10名のメンバを率いてプロジェクトを推進します。
・顧客とのカウンターの役割も担うため、ご自身の業務知識、導入経験をもとに顧客ご担当者と一緒に特定領域のカットオーバーまでを責任を持って遂行いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・SAP導入プロジェクトでの上流工程及びリーダー経験（プロジェクトリーダー、チームリーダー等）
・以下のうち、一つ以上の業務知識や開発経験
：生産管理全般（生産計画・品質管理・製造管理・購買管理・原価管理）
：販売、物流管理領域
：人事・給与・勤怠・人材開発領域
・新規導入、1年以上の長期プロジェクト経験
- 歓迎
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・Java、Oracle、Seaser、Struts等の知識、経験
・スパイラル型でのプロジェクト経験
・APO、MES等のモジュール経験
・提案書作成、プレゼンテーション経験
・GMP対応プロジェクト経験
・英語でのビジネスコミュニケーション（読み、書き、会議の実施等）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪市西区
- 勤務時間
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フレックス
（コア：10:00～15:00）
- 年収・給与
- 当社規定（目安：800万円～1500万円位）
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険、財形貯蓄、住宅融資、家賃補給、積立休暇、育児休業、育児短時間勤務、介護休業、介護短時間勤務、退職金、厚生年金基金、独身寮、連続休暇、リフレッシュ休暇、スポット休暇、半日休暇など
- 休日休暇
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・完全週休2日制
・年末年始、有給休暇、慶弔休暇、他
