募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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財務経理部門の経理課長候補として、全社課題、経理課課題の遂行、メンバーの業務管理まで、経理課長として、全社課題、経理課課題の遂行、メンバーの業務管理などに従事頂きます。
経理業務の全体管理をしていきたい方を増員でお迎え致します。
【想定業務】
・年次、月次決算報告、業績報告、年度予算作成、予算実績分析業務
・管理会計、原価計算管理、分析業務
・資金管理業務、資金運用、資金繰
・法人税(グループ通算税制)、消費税等申告業務、監査、税務対応
・中国子会社管理、親会社経理処理
など
財務経理部は部長の下、課長1名、社員3名、嘱託1名、派遣3名で、増員でお迎え致します。
※業務内容における変更の範囲：その他会社が定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・メーカーでの経理業務経験5年以上
・原価計算管理、管理会計業務経験
・単体決算、連結決算業務、報告資料、申告業務経験
・予算策定、予算実績管理、子会社管理
・マネジメント、またはリーダー経験
- 歓迎
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【あると良いスキル・経験】
・資金繰り
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35～45歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・部門内外とのコミュニケーションが円滑に測れる方
・責任感があり、向上心、改善意識の高い方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 課長候補
- 勤務地
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東京都墨田区
※就業場所の変更の範囲※会社が定める事業所
- 勤務時間
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8:30～17:30
（所定労働時間：8時間）
- 年収・給与
- 想定年収：600万円 ～ 800万円 経験・能力考慮
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・交通費全額支給、退職金制度（確定給付型、確定拠出型）
・在宅勤務は週に2日まで可
・残業は月に10～20時間程度で決算期は40時間程度。
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝）、夏季、年末年始、慶弔、有給、産休育休など
年間休日：123日前後
- 選考プロセス
- 面接2回を想定
- キャリアパス・評価制度
- 先ずは課長職を目指して頂きます。
