募集要項
- 募集背景
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増員
現状はCFOが部長職を兼任しており、部長職を採用する為。
- 仕事内容
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財務経理部門にて、経理業務、営業～記帳までのオペレーションの効率化、上場準備、CFO直下の財務経理部で、経理業務、営業～記帳までのオペレーションの効率化、上場準備
そして経営の意思決定に関与する経営企画業務、コーポレートファイナンスを主導頂き、
企業価値向上と経営を推進頂きます。
といった守りのアクションのみならず、経営の意思決定に関与する経営企画業務、コーポレート
ファイナンス（資金調達・M&A等）業務などの攻めのアクションも主導頂き、守り・攻め双方から
企業価値を向上し、経営を推進して頂きます。
近い将来、財務経理部長として、コーポレート（財務経理部・人事部）全体を牽引しながら、
会社ミッション達成に向けて企業成長を果たす司令塔として期待するポジションになります。
【想定業務】
・決算業務・経理業務のプレイヤー兼コントローラー（請求書発行業務・
支払業務・決算業務・経費承認業務・社内稟議など）
・業務効率化業務
・上場に向けたガバナンス強化の推進（規程浸透、働き方改革、リスク・
コンプライアンスの向上）
・経営企画（会社の利益向上のためのアクション設定、経営管理業務
（予算実績、KPI管理などの事業部の意思決定サポート）
・コーポレートファイナンス（資金調達・業務提携・M&Aソーシング等）
の実行
・証券会社・監査法人などのステークホルダーとの交渉・対話・関係性構築
・CFOと共に大きな資金調達に向けたIRストーリーの立案
・組織を活性化するための人事業務
など
※業務内容における変更の範囲：その他会社が定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・経理財務（特に本決算）の取りまとめ経験3年以上
- 歓迎
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【あると良いスキル・経験】
・マネジメント経験(1名以上)をお持ちの方
・経理のみならず横断的なバックオフィス経験がある方
・IPO準備経験がある方
・経営企画の経験がある方
・株主総会、取締役会対応経験がある方
・税務申告対応ができる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27～42歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・自ら考え、自立自走し、会社が良くなると思ったことを忖度なく提案できる方
・財務経理の業務にとどまらず、何でも積極的に取り組む前向きな姿勢をお持ちの方
・やり切る力がありコーポレート領域全般まで貢献出来る方
・問題の本質を見抜き、論理的に解決に導ける方
・当事者意識のある方
・リーダーシップを持ち、周囲を巻き込んで実現していける方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 部長候補
- 勤務地
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東京都港区（虎ノ門エリア）
※在宅勤務は週に2日程度
※就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
- 勤務時間
- 9:00～18:00（標準）
- 年収・給与
- 想定年収：700万円 ～ 900万円 経験・能力考慮
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・交通費支給（月額上限3万円）、ストックオプション制度
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日）祝、有給、年末年始、夏季、慶弔、産前産後、育児、結婚記念日休暇など
年間休日：120日前後
- 選考プロセス
- 面接2～3回を想定
