募集要項
- 募集背景
- 現担当者、定年に伴う後任担当者をお招きしたいため。
- 仕事内容
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経理担当部長として、経理実務とメンバー2名のマネジメント。自らも経理担当として手を動かし、時には社長の相談役としての活躍を期待しています。・経理・財務事務に関する自らの遂行
・同業務メンバー(2名)のマネジメント
・ 財務諸表 (BS、PL)・事業報告書・決算書の作成、税務申告事務
・ 予算 の 策定 ・ 実績管理 、事業計画のモニタリング、会計監査対応
・ 同 業務に関する会議・規程・制度等の所管
- 応募資格
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- 必須
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・決算書 作成の実務経験がある方
・ 社内外 関係先 と コミュニケーションをとり良好な関係が築ける方
- フィットする人物像
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下記のようなご志向をお持ちの方にお勧めのポジションです。
・社会貢献/地方創生/地域経済活性化といった分野に興味がある
・日本発の最先端プロジェクトに携わりたい
・ビジネスシーンにおける最先端技術の実装に、 主体者として関わりたい
・交通インフラへの興味
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 総務部 経理担当部長
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 9:00~17:30(休憩時間1時間)
- 年収・給与
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想定年収:700万円 ~ 1200万円
賞与:年2回(会社および個人業績により変動)
昨年の実績 夏(6月)2.0ヶ月、冬(12月)2.275ヶ月
退職金 : あり
- 休日休暇
- 年間休日:126日
- 選考プロセス
- 面接回数:2~3回