募集要項
- 募集背景
- 体制強化のため
- 仕事内容
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福利厚生充実◎誰もが知る、日本を代表する電機メーカー!【職務概要】
音声認識・声認証など商用化が始まっている音声AIの領域で、新技術創出・実用性向上に取り組みビジネスに貢献します。
【職務詳細】
■対象:音声AI
【具体的には】
・実用場面で起こる課題の調査分析
・課題を解決する技術の研究・特許・論文化、および、実装・エンジニアリング
・事業部門・顧客と協力した実証活動
【ポジションのアピールポイント】
・成長市場の音声AI技術の研究開発に携わることができます。
・世の中の多くの人に自分が研究開発した技術が使ってもらえます。
・事業部や顧客の意見を踏まえてプロトタイプを開発できます。
・適性に応じて研究主体のリサーチャーと開発主体のリサーチエンジニアのキャリアパスがあります。
・学会活動にも参加できます。
【働き方】
リモートワーク: 週半分以上可能
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
※担当者レベル※
・音声・画像・自然言語・機械学習の関連分野での研究開発業務の経験
・国内学会・国際会議・論文誌の採択実績
・専門分野の議論ができるレベルの英語力
※主任レベル※
・音声・自然言語の関連分野での研究開発業務の経験
・国際会議・論文誌の採択実績 or 研究用プログラムの開発実績
・専門分野の議論ができるレベルの英語力・プログラミング力
【尚可】
・経験 研究プロジェクトチームの責任者・補佐の立場で計画・実行をリードした経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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正社員
契約期間:無期
試用期間:
- 勤務地
- 神奈川県川崎市中原区下沼部1753(玉川事業場)JR各線「武蔵小杉」駅より徒歩1分
- 勤務時間
- 8時30分~17時15分
- 年収・給与
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年収:450万~800万程度
月給制:月額200000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、育児休職・育児短時間勤務制度、介護休職・介護短時間勤務制度、財産形成(財形貯蓄制度、従業員持株会)、住宅施設(独身寮・社宅など)、フレックスタイム制 他
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
- 休日休暇
- 週休2日制、祝日、祝日振替日、労働祭、年末年始、5月4日、特別休日、年次有給休暇(初年度年間20日 翌年まで積立可・半日取得制度あり)、結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇 ※年間休日125日(年度により異なる)
- 選考プロセス
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書類選考→1次(現場+人事)→バックグラウンドチェック+適性検査→最終(担当役員+管理部門役員)→内定
※状況により変更になる場合あり