募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員
- 仕事内容
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未経験歓迎／大手安定企業で長く働ける／社会貢献性の高い福祉サービス！！【職務概要】
同社にて営業職をご担当いただきます。
福祉用具を必要としているお客様に『福祉用具のプロ』として、最善の商品を提案～アフターケアまで実施することで、お客様の暮らしをサポートします。
【職務詳細】
■誰に：個人の一般ユーザー
（病院や介護施設などのケアマネジャーから紹介された方のみ）
■何を：福祉用具のレンタル／販売
（介護ベッド関連用具／車いす／入浴関連用品／生活関連用品など）
■手法：既存のお客様に新規の方を紹介してもらうような形です
（新規飛び込みのようなハードルはございません）
【仕事の流れ】
(1)ケアマネジャー経由で個人の方々に福祉用具の選定／相談～ご提案
(2)要望をもとに納品
(3)納品後、最適に用具が利用されているかのアフターフォロー
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・顧客折衝経験
・社会人経験2年以上
・普通自動車免許
【尚可】
・営業経験もしくは販売経験※アパレル／家電量販店／自動車ディーラーなどの経験者も、研修を経て活躍しております。
営業未経験者も大歓迎です。
【基本的に転居を伴う転勤の可能性なし】
入社後、キャリアの希望に応じて、転勤の可否・範囲について確認の機会を定期的に設けています。個人のライフスタイルとキャリアプランを尊重し、相談の上でキャリア形成をサポートする体制となっています。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・お客様との信頼を築くことが好きな方
- 雇用形態
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正社員
契約期間：無期
試用期間：3ヵ月
- 勤務地
- 栃木県足利市山川町777両毛線「足利」駅から車で8分
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:382万～558万程度
月給制：月額249000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、寮社宅(本人負担1万円以内)、退職金制度、各種レジャー施設法人会員、育児短時間勤務制度、財形貯蓄、
住宅手当(世帯主かつ同居する家族の扶養義務を持つ場合に支給)、社内研修制度あり
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日120日】週休2日制(シフト制により土日祝出勤あり ※平日に振替休日を取得)、有給休暇(10～40日)、
年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、育児／介護休暇、特別休暇(出産立ち会い休暇：2日、ハネムーン休暇：5日など)
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接2～3回⇒内定 ※面接内で技術課題を実施予定（技術職）
※状況により変更になる場合あり
