募集要項
- 募集背景
- 2022年４月１日の組織変更による、責任者の増員
- 仕事内容
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【プライム市場】エネルギーソリューションを提供し、脱炭素社会に貢献しています！【職務概要】
起業家チームのゼネラルマネージメントリーダーおよびプロダクトマネジメントの
専門家として、下記業務をお任せします。
【職務詳細】
・起業家チームメンバーの募集、面接、審査
・チームの成功の監督、顧客インタビュー、スクリプト、ストーリーボード、
方法論に関するチームのコーチング
・ベンチャーチームのリーダーが構想段階からビジネスおよび運営計画を
策定するための専門知識とビジョンの提供
・日次・週次シンセシスを促進し、自立的に運営できるように訓練
・ベンチャーチームのリーダーと強力なアドバイザー関係を構築し、
インキュベーションプロセスを指導
・チームの方法論確立を支援するワークショップのファシリテート
・ベンチャーの成功に向けたリスクの特定と管理
・ビジネス開発活動、最初の予算計画の策定、最初の市場観測の支援
電子部品の会社という殻を破る活動をしています。大企業でありながら
スタートアップとして発想し行動していくことで新規事業を生み出していきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■ビジネスレベルの英語力（TOEIC 700点以上）
→ビジネスやテクニカルな話題で議論ができるレベル
■下記ご経験をお持ちの方
・デジタル・プロダクト・マネジメントのリーダーとしての実績
・グローバル企業でコンサルタントとして勤務、または戦略的な役割を担ったご経験
・スタートアップ企業での勤務経験
・部門横断的なチームに対するアイデア出しやソリューションブレーンストーミングのワークショップのファシリテート経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターター（主体的）な方
- 雇用形態
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正社員
契約期間：無期
試用期間：3ヶ月
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋2-5-1日本橋?島屋三井ビルディング東京メトロ銀座線・東西線「日本橋」駅徒歩3分
- 勤務時間
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8：50～17：20
（所定労働時間7時間45分）
- 年収・給与
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年収:1000万～1400万程度
月給制：月額580000円
給与:希望を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当／残業手当／退職金制度／寮・社宅／
厚生年金基金／財形貯蓄制度／住宅融資制度／確定拠出年金／持株会／共済制度／保養所／スポーツセンター／体育館／グラウンド
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）／祝日／GW／年末年始／夏季休暇 など 《年間休日125日》
有給休暇（18日～24日程度）
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 適性検査（自宅） ⇒ 一次面接＋適性検査 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
